Горизонтальная и вертикальная мобильность примеры: приведите примеры вертикальной и горизонтальной социальной мобильности

приведите примеры вертикальной и горизонтальной социальной мобильности

помогите пожалуйста… написать только буквуСупруги Л. обратились к нотариусу для удостоверения брачного договора. Какие иные действия выполняет нотар … иус?А) составление жалоб, заявлений правового характераБ) представление интересов доверителя в органах местного самоуправленияВ) проведение проверки соблюдения налогового законодательстваГ) засвидетельствование верности документа

Правила безпеки в лифти

Чим глобальні проблеми людства відрізняються від інших викликів,із якими стикаються людські спільноти?

резюме і мотиваційний лист для обраного вами оголошення про вакантну посаду.​

Нужно решить тест по обществознанию

1) До яких тем зверталися у своїй творчості композитори доби романтизму? 2) Назвіть інструментальні жанри, які були популярними в композиторів-романт … иків? ​

Перед вами основные обязанности гражданина РФ. А. Соблюдение Конституции РФ и законов РФ (статья 15, часть 2).

Б. Уважение прав и свобод других лиц (с … татья 17, часть 3). В. Забота о детях и нетрудоспособных родителях (статья 38, части 2, 3). Г. Получение основного общего образования (статья 43, часть 4). Д. Забота о памятниках истории и культуры (статья 44, часть 3). Е. Уплата налогов и сборов (статья 57). Ж. Охрана природы и окружающей среды (статья 58). З. Защита Отечества (статья 59). Придумайте и напишите ситуации со сказочными героями, соответствующие исполнению обязанностей граждан РФ, по следующему примеру: Е. Дуремар продавал пиявки, получал прибыль, какую обязанность он должен был выполнять по отношению к государству? (Уплата налогов и сборов.) Всего должно быть не менее 7 примеров, по одному к каждой обязанности гражданина.

Перед вами основные обязанности гражданина РФ. А. Соблюдение Конституции РФ и законов РФ (статья 15, часть 2). Б. Уважение прав и свобод других лиц (с … татья 17, часть 3). В. Забота о детях и нетрудоспособных родителях (статья 38, части 2, 3). Г. Получение основного общего образования (статья 43, часть 4). Д. Забота о памятниках истории и культуры (статья 44, часть 3). Е. Уплата налогов и сборов (статья 57). Ж. Охрана природы и окружающей среды (статья 58). З. Защита Отечества (статья 59). Придумайте и напишите ситуации со сказочными героями, соответствующие исполнению обязанностей граждан РФ, по следующему примеру: Е. Дуремар продавал пиявки, получал прибыль, какую обязанность он должен был выполнять по отношению к государству? (Уплата налогов и сборов.) Всего должно быть не менее 7 примеров, по одному к каждой обязанности гражданина.

КОД еВПР. Обществознание. 8 класс. Вариант 1Выберите верные суждения и запишите цифры, под которыми они указа1) Мораль ориентирована на идеалы добра и … справедливости.2) Гуманизм предполагает отношение к человеку как к высшей ценност3) Мораль, в отличие от других форм (областей) духовной кулэмоциональное воздействие на человека,4) Мораль, в отличие от других форм (областей) культуры, отраядействительность в художественных образах.

5) Бескорыстное служение другим людям, готовность жертвоватьинтересами называют альтруизмом.Ответ: 13В ходе социологического опроса совершеннолетних жителей государответить на вопрос: «Что для Вас рыночная экономика?» (можіответов).Результаты опроса (в % от числа отвечавших) представлены в графич701605040​

Перед вами основные обязанности гражданина РФ. А. Соблюдение Конституции РФ и законов РФ (статья 15, часть 2). Б. Уважение прав и свобод других лиц (с … татья 17, часть 3). В. Забота о детях и нетрудоспособных родителях (статья 38, части 2, 3). Г. Получение основного общего образования (статья 43, часть 4). Д. Забота о памятниках истории и культуры (статья 44, часть 3). Е. Уплата налогов и сборов (статья 57). Ж. Охрана природы и окружающей среды (статья 58). З. Защита Отечества (статья 59). Придумайте и напишите ситуации со сказочными героями, соответствующие исполнению обязанностей граждан РФ, по следующему примеру: Е. Дуремар продавал пиявки, получал прибыль, какую обязанность он должен был выполнять по отношению к государству? (Уплата налогов и сборов.

) Всего должно быть не менее 7 примеров, по одному к каждой обязанности гражданина.

виды и примеры. Вертикальная и горизонтальная мобильность

Что такое социальная мобильность

Социальная мобильность — это перемещение отдельных людей и групп в социальной структуре общества, изменение их социального статуса.

Перемещение из одного социального слоя в другой называют вертикальной мобильностью. Например, повышение или понижение в должности.

Перемещение в пределах одного и того же социального слоя — горизонтальной мобильность. Например, переезд в другой город с сохранением должности и доходов.

Основоположник теории социальной мобильности — русско-американский социолог Питирим Сорокин.

Питирим Сорокин (1889-1868). Фото 1917 года https://img.anews.com/media/gallery/119060123/725308825.jpg

Социальная мобильность может быть высокой или низкой. В традиционных обществах она сильно ограничена — люди привязаны к наследственным сословиям или кастам, перейти в другой слой почти невозможно. В условиях индустриального общества мобильность резко возрастает, место в социуме все больше определяется способностями и усилиями самого человека: образованием, заработком, деловой хваткой.

Показатели, позволяющие сравнить уровень социальной мобильности в разных обществах — это:

Скорость социальной мобильности — вертикальная «дистанция», которую индивид проходит вверх или вниз за определенное время.

Интенсивность социальной мобильности — число индивидов, меняющих вертикальные и горизонтальные позиции за определенное время.

Социальная мобильность может сопровождаться появлением маргиналов — людей, не относящихся к определенной группе, находящихся в промежуточном положении.

Вертикальная социальная мобильность. Примеры

Вертикальная социальная мобильность — это движение вверх или вниз по социально-экономической шкале, смена места в социальной иерархии.

Восходящая мобильность — это движение вверх. Например, продвижение менеджера по карьерной лестнице, повышение статуса бизнесмена вместе с ростом доходов, получение очередного воинского звания офицером и т. п.
Нисходящая мобильность — это движение вниз. Например, понижение в звании или должности, разорение и т.п. В крайних случаях нисходящая мобильность ведет к люмпенизации — превращению человека в деклассированный элемент.

Depositphotos https://img.anews.com/media/gallery/119060123/197818752.jpg

Горизонтальная социальная мобильность. Примеры

Горизонтальная социальная мобильность — это географическое перемещение или смена позиций на одном социально-экономическом уровне, без изменения статуса. Например, переход IT-специалиста на работу из одной компании в другую или переезд в другой город с сохранением должности и уровня дохода.

Одна из форм горизонтальной мобильности — миграция. Миграция — это перемещение людей из одного региона или страны в другой регион или страну. Например, трудовая миграция из Средней Азии в Россию в поисках более выгодной работы.

Рабочий-мигрант в Москве. Фото: РИА Новости / Михаил Воскресенский https://img. anews.com/media/gallery/119060123/647358678.jpg

Типы социальной мобильности

Помимо вертикальной и горизонтальной, социальную мобильность можно делить на виды по другим критериям:

Индивидуальная мобильность — это перемещение одного человека. Например, отъезд студента на стажировку за границу или присвоение ученого звания.

Групповая мобильность — это перемещение целого коллектива. На мобильность больших социальных групп могут влиять революции, войны, смена политического режима и т.п. Например, в Советской России после 1917 года резко упал статус бывших дворян, купцов, священнослужителей.

Межпоколенная мобильность — это сравнительное изменение статуса у представителей разных поколений. Например, если сын рабочего становится профессором — это межпоколенная мобильность.

Внутрипоколенная мобильность — это смена статуса в рамках одного поколения. Например, когда бывший рабочий получает высшее образование и становится инженером.

Организованная социальная мобильность — это перемещения человека и групп под управлением государства. Например, раскулачивание в Советском Союзе — разорение и уничтожение богатых крестьян. Или наоборот — создание рабфаков для обучения пролетариев в университетах.

Структурная социальная мобильность вызывается изменениями в структуре экономики, происходит помимо воли отдельных индивидов. Например, автоматизация производства приводит к тому, что неквалифицированные заводские рабочие становятся безработными, вынуждены менять профессию.

Каналы социальной мобильности: социальные лифты и их виды

Пути, по которым перемещаются люди из одних социальных групп в другие, называют каналами социальной мобильности или социальными лифтами. В открытых обществах существует большое количество социальных лифтов. В закрытых обществах смена статуса не поощряется, существуют барьеры на этом пути.

Питирим Сорокин выделял восемь лифтов вертикальной мобильности:

Армия

Церковь, религиозные организации

Школа, образование и наука

Политика: правительственные группы, политические партии

Искусство, шоу-бизнес, спорт

СМИ: пресса, телевидение, радио

Экономические организации: собственность, бизнес

Семья и брак

Картина Павла Федотова «Сватовство майора». Герой картины — небогатый дворянин-офицер, который хочет жениться на купеческой дочке и тем самым поправить дела. https://img.anews.com/media/gallery/119060123/637279892.jpg

Выберите верные суждения о социальной мобильности

Чтобы успешно сдать ЕГЭ по обществознанию, необходимо понимать суть социальной мобильности, отличать вертикальную мобильность от горизонтальной, уметь привести примеры. Разберем ряд заданий из тестов ЕГЭ прошлых лет.

Задание 1. Выберите вер­ные суж­де­ния о видах со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти и за­пи­ши­те цифры, под ко­то­ры­ми они указаны.
1) Внутрипоколенная мо­биль­ность пред­по­ла­га­ет из­ме­не­ние со­ци­аль­но­го ста­ту­са от од­но­го по­ко­ле­ния к другому.
2) Наряду с ин­ди­ви­ду­аль­ной мо­биль­но­стью су­ще­ству­ет и груп­по­вая мобильность.
3) Повышение че­ло­ве­ка в долж­но­сти слу­жит при­ме­ром го­ри­зон­таль­ной вос­хо­дя­щей мобильности.
4) С пе­ре­хо­дом к ин­ду­стри­аль­но­му об­ще­ству со­ци­аль­ная мо­биль­ность возрастает.
5) Неоднократное из­ме­не­ние че­ло­ве­ком на про­тя­же­нии жизни сво­е­го со­ци­аль­но­го ста­ту­са слу­жит про­яв­ле­ни­ем меж­по­ко­лен­ной мобильности.
Ответ: 24

Задание 2. Вы­бе­ри­те вер­ные суж­де­ния о видах и осо­бен­но­стях со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти и за­пи­ши­те цифры, под ко­то­ры­ми они ука­за­ны.
1) Пе­ре­ме­ще­ние че­ло­ве­ка из одной со­ци­аль­ной груп­пы в дру­гую без из­ме­не­ния ста­ту­са слу­жит про­яв­ле­ни­ем го­ри­зон­таль­ной со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти.
2) Со­ци­аль­ная мо­биль­ность вы­ра­жа­ет­ся в из­ме­не­нии ин­ди­ви­дом сво­е­го об­ще­ствен­ного по­ло­же­ния.
3) Вер­ти­каль­ная со­ци­аль­ная мо­биль­ность все­гда ведет к по­вы­ше­нию со­ци­аль­но­го ста­ту­са лич­но­сти.
4) Раз­ли­ча­ют два вида со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти: го­ри­зон­таль­ную и вос­хо­дя­щую.
5) Сред­не­ве­ко­во­му об­ще­ству была при­су­ща низ­кая со­ци­аль­ная мо­биль­ность.
Ответ: 125

Задание 3. Ана­ли­тик ком­мер­че­ско­го банка А. уехал из Моск­вы в Париж на двух­лет­нюю ста­жи­ров­ку в из­вест­ной фран­цуз­ской фи­нан­со­вой ком­па­нии. А. будет во Фран­ции ра­бо­тать в той же долж­но­сти, что и в Москве, по­лу­чать при­мер­но такую же зар­пла­ту. Вы­бе­ри­те в при­ведённом ниже спис­ке ха­рак­те­ри­сти­ки со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти, от­но­ся­щи­е­ся к дан­но­му при­ме­ру, и за­пи­ши­те эти цифры, под ко­то­ры­ми они ука­за­ны.
1) ин­ди­ви­ду­аль­ная
2) вос­хо­дя­щая
3) ми­гра­ция
4) го­ри­зон­таль­ная
5) нис­хо­дя­щая
6) меж­по­ко­лен­ная
Ответ: 134

Задание 4. Студент ра­бо­та­ет над ре­фе­ра­том о вер­ти­каль­ной социальной мобильности. Какие при­ме­ры из пе­ре­чис­лен­ных ниже он может рас­смот­реть в своей работе? Запишите цифры, под ко­то­ры­ми эти при­ме­ры указаны.
1) переход че­ло­ве­ка с долж­но­сти рядового школь­но­го учителя на долж­ность директора школы
2) переход че­ло­ве­ка из ква­ли­фи­ци­ро­ван­ных рабочих («синих воротничков») в пред­ста­ви­те­ли среднего клас­са («белые воротнички»)
3) смена про­фес­сии отца на дру­гую профессию, без улучшения или ухудшения его социально-экономического статуса
4) отток ра­бо­чей силы из про­из­вод­ства в сферу обслуживания
5) рост числа людей, ра­бо­та­ю­щих в не­сколь­ких местах
6) достижение че­ло­ве­ком высокого по­ло­же­ния в об­ще­стве благодаря служ­бе в армии
Ответ: 126

Задание 5. Выберите вер­ные суж­де­ния о ка­на­лах вер­ти­каль­ной со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти и за­пи­ши­те цифры, под ко­то­ры­ми они указаны.
1) Ка­на­лы вер­ти­каль­ной со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти ста­биль­ны и не за­ви­сят от раз­ви­тия общества.
2) Ос­нов­ным ка­на­лом вер­ти­каль­ной со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти в со­вре­мен­ном об­ще­стве яв­ля­ет­ся образование.
3) В ка­че­стве ка­на­лов вер­ти­каль­ной со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти могут вы­сту­пать по­ли­ти­че­ские партии.
4) Ка­на­лы вер­ти­каль­ной со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти поз­во­ля­ют людям до­сти­гать более вы­со­ко­го со­ци­аль­но­го ста­ту­са не­за­ви­си­мо от лич­ных усилий.
5) Функ­ци­о­ни­ро­ва­ние ка­на­лов со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти сни­жа­ет чув­ство со­ци­аль­ной не­спра­вед­ли­во­сти и обес­пе­чи­ва­ет ста­биль­ность общества.
Ответ: 235

Задание 6. Назовите любые три «лифта» вер­ти­каль­ной со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти и про­ил­лю­стри­руй­те при­ме­ром каж­дый из них. (Каждый пример должен быть сформулирован развернуто).
Ответ:
1) Брак с представителем более высокой социальной страты. Например, бедный студент женится на богатой вдове, его со­ци­аль­ный ста­тус повышается.
2) Профессиональный лифт (карьера). Например, успешный сотрудник банка становится главой отделения.
3) Армия. Например, рядовой после года службы получил звание сержанта, назначен командиром отделения.

Вертикальная нисходящая мобильность примеры. Виды и факторы социальной мобильности. Социальная мобильность межпоколенная и внутрипоколенная

Роль социальной мобильности для личности и общества

Такое понятие как мобильность происходит от латинского слова «mobilis», что в переводе обозначает «подвижный». Исходя из этого, основное значение мобильности заключается в указании на довольно большую степень подвижности, а также способность к быстрому действию.

Суть социальной мобильности заключается в том, что положение определенного человека, которое он занимает в иерархии групп, в отношении его к существующим методам производства, в распределении труда и, в общем, в системе производственных отношений постоянно переживают огромные изменения.

Данные изменение напрямую связаны с потерей или получением какой-либо собственности, переходом на совершенно иную должность, получением какого-либо образования, приобретение профессии, вступлением в брак и многое другое.

Каждый человек постоянно находятся в движении, которое в свою очередь является непрерывным, а общество постоянно развивается. Это обозначает и изменения в его структуре. Совокупность каждого социального перемещения, то есть изменений своего социального статуса человека или групп людей, входит в понятие социальной мобильности. Каждое социальное перемещение личности или общественной группы содержится в процесс социальной мобильности.

Основная роль социальной мобильности для общества состоит в том, что:

• В мобильном обществе люди могут разделяться согласно с принадлежащими им умениями, способностями и возможностями, вне зависимости от положения, которое занимают их родители;
• Социальная мобильность оказывает благоприятное влияние на экономическое процветание и более быстрый социальный прогресс;
• Социальная мобильность способствует социальному постоянству.

Роль же социальной мобильности для личности состоит в:

1. Осуществлении самых различных личностных качеств человека;
2. Формировании реалистической самооценки;
3. Возникновению возможности создания совершенно иных групп, новых идей, а также нового опыта.

Горизонтальная мобильность как вид социальной мобильности

Разделение социальной мобильности на горизонтальную, и вертикальную было предложено П. Сорокиным.

Определение 1

Так, горизонтальная мобильность это такая мобильность, при которой человек переходит в группу, находящуюся на том же иерархическом уровне, что и предыдущая.

Примерами горизонтальной мобильности могут быть:

• Перемещение из одного города в другой;
• Смена своего вероисповедания;
• Переход из одной семьи в другую после расторжения брака;
• Изменение своего гражданства;
• Переход от одной политической партии в другую;
• Смена работы в связи с переводом на приблизительно одинаковую должность.

Горизонтальная мобильность бывает:

1. Территориальная (сюда относится миграция, туризм, переселение из деревни в город).
2. Профессиональная.
3. Религиозная (т.е. изменение вероисповедания).

Важно отметить, что на характер, который имеет горизонтальная социальная мобильность людей, огромное влияние оказывает их возраст, пол, уровень смертности и рождаемости, плотность населения.

Так, например, мужчины, преимущественно молодые люди, являются более мобильными, чем пожилые люди, и женщины. В государствах, которые являются перенаселенными, эмиграция на много выше, чем иммиграция. В местах с большим уровнем рождаемости проживает более молодое население вследствие чего является более подвижным. Молодым людям свойственна в большей степени профессиональная мобильность, пожилым — политическая, людям среднего возраста — экономическая. Степень рождаемости распределена по классам неравномерно. Традиционно, низшие классы имеют детей больше, чем высшие. Чем выше по социальной лестнице поднимается человек, тем меньше рождается у него детей.

Объединение индивидов по общему социальному признаку в системе отношений, регулируемых социальными институтами, называется социальной группой.

Определение 1

Социальные группы являются одной из основных составляющих социальной структуры. Изменение своего положения в социальной структуре индивидом , или группой, называется социальной мобильностью.

Социальная мобильность разделяется на вертикальную (восходящую и нисходящую) и горизонтальную, индивидуальную и групповую. Виды социальной мобильности схематически изображены на рис.1:

Определение 2

Горизонтальной социальной мобильностью принято определять переход индивида или группы из одной социальной группы в другую, относящуюся к одному социально-экономическому уровню, без изменения своего статуса.

Пример 1

Примерами горизонтальной социальной мобильности могут послужить:смена гражданства, места жительства, профессии, семейного положения, политической или религиозной принадлежности.

Причины возникновения горизонтальной социальной мобильности

Человек как социальная единица в процессе своей жизнедеятельности не может находиться в одном и том же социально-экономическом статусе. Взросление, обучение, профессиональная деятельность, семейная жизнь требуют от индивидов перемещения в социуме. Постоянное движение общества ведет к изменению социальных структур, смещаются одни индивиды, их место заполняют другие.

Основными причинами потребности горизонтальной мобильности можно назвать следующие:

• Структурные изменения, вызванные развитием экономической и политической системы (к примеру, исчезновение некоторых отраслей и профессий).
• Потребность в открытости структуры общества, позволяющая перемещаться из одной социальной группы в другую.

Изменение значимости определенного сословия в обществе может спровоцировать групповую мобильность, когда передвижение по социальной структуре осуществляется не индивидуально, а целой социальной группой. На мобильность общества влияет состав и плотность его населения, уровни рождаемости и смертности, экономическое состояние. К примеру, молодежь мобильнее пожилых людей, а мужчины более мобильны по сравнению с женщинами. В молодых обществах низкая плотность наполненности социальных групп, что также способствует мобильности его индивидов.

Замечание 1

Типы горизонтальной социальной мобильности подразделяются на главные и неглавные формы. Главные формы определяют большинство обществ в любую эпоху. Неглавные формы мобильности характерны для ограниченных типов общества.

Роль горизонтальной социальной мобильности

Горизонтальная социальная мобильность способствует структурным переменам в обществе. Влияние социальной мобильности может быть как позитивным, так и негативным:

• К позитивным факторам можно отнести развитие механизма селекции индивидов общества. Через каналы мобильности социальные институты заполняют пробелы в необходимых группах и слоях общества.
• Процессы социальной мобильности могут спровоцировать такие негативные последствия, как появление маргиналов в обществе, и его люмпенизацию.

Высокая социальная мобильность общества является скорее положительным его показателем. Благодаря мобильности общество становится более открытым, доступным для перемещения в его структуре индивидам с высокими способностями и умениями. Стремление индивида к благополучию стимулирует потребность в развитии наилучших своих личностных качеств.

Общества не остается незыблемой. В обществе происходит медленное или быстрое увеличение численности одного и сокращение численности другого социального слоя, а также подъем или снижение их статусов. Относительная устойчивость социальных слоев не исключает миграции индивидов по вертикали. По определению П. Сорокина, под социальной мобильностью понимается переход индивида, социальной общности, ценности из одного социального статуса в другой.

Горизонтальная и вертикальная социальная мобильность

Социальная мобильность — это переход человека из одной социальной группы в другую.

Выделяются горизонтальная мобильность, когда человек переходит в группу, находящуюся на том же иерархическом уровне, что и предыдущая, и вертикальная , когда человек перемещается на более высокую (восходящая мобильность) или низкую (нисходящая мобильность) ступень в социальной иерархии.

Примеры горизонтальной мобильности : переезд из одного города в другой, смена вероисповедания, переход из одной семьи в другую после распада брака, смена гражданства, переход из одной политической партии в другую, смена работы при переводе на приблизительно равнозначную должность.

Примеры вертикальной мобильности : смена низкооплачиваемой работы на высокооплачиваемую, превращение неквалифицированного рабочего в квалифицированного, избрание политика президентом страны (эти примеры демонстрируют восходящую вертикальную мобильность), разжалование офицера в рядового, разорение предпринимателя, перевод начальника цеха на должность бригадира (нисходящая вертикальная мобильность).

Общества, где социальная мобильность высока, называют открытыми , а общества с низкой социальной мобильностью — закрытыми . В самых закрытых обществах (скажем, в кастовой системе) восходящая вертикальная мобильность практически невозможна. В менее закрытых (например, в сословном обществе) имеются возможности для перемещения наиболее амбициозных или удачливых людей на более высокие ступени социальной лестницы.

Традиционно институтами, способствовавшими выдвижению людей из «низких» сословий, выступали армия и церковь, где любой рядовой или священник при наличии соответствующих способностей мог достичь самого высокого социального положения — стать генералом или церковным иерархом. Еще одним способом подняться выше в социальной иерархии были выгодные женитьба и замужество.

В открытом обществе основным механизмом повышения социального статуса является институт образования. Даже представитель самых низких социальных слоев может рассчитывать на то, что он добьется высокого положения, но при условии, что он получит хорошее образование в престижном университете, продемонстрировав при этом высокую успеваемость, целеустремленность и высокие интеллектуальные способности.

Индивидуальная и групповая

Индивидуальная мобильность представляет собой изменение положения индивида в системе стратификации, а групповая предполагает изменения положения группы в социальной стратификации.

Индивидуальная мобильность распространена в тех обществах, где ценятся личные усилия индивидов, приводящие к повышению социального статуса.Например, в постсоветской России бывший рядовой инженер становится «олигархом», а президент превращается в богатого пенсионера.

При групповой социальной мобильности изменяется социальный статус какой-то социальной общности.

Групповая мобильность преобладает в тех обществах, в которых главное значение придается прирожденному статусу. Например, в постсоветской России значительная часть учителей, инженеров, ученых стала «челноками». Социальная мобильность предполагает также возможность изменения социального статуса ценностей. Например, при переходе к постсоветским отношениям у нас возвысились ценности либерализма (свобода, предприимчивость, демократия и т. п.) и упали ценности социализма (равенство, исполнительность, централизм и т. п.).

Примеры горизонтальной и вертикальной мобильности

Горизонтальная социальная мобильность — это изменение социального положения без понижения или повышения статуса.

Таковыми можно считать перемещение из государственных структур в частные, перемещение с одного предприятия на другое и т. п. Разновидностями горизонтальной мобильности являются: территориальная (миграция, туризм, переселение из деревни в город), профессиональная (смена профессии), религиозная (смена религии), политическая (переход из одной политической партии в другую).

Вертикальная социальная мобильность имеет место тогда, когда изменение социального положения индивида или группы сопровождается понижением или повышением его статуса.

Примером такой мобильности является понижение рабочих из «гегемона» в СССР до простого класса в нынешней России и, наоборот, подъем спекулянтов в средний и высший класс. Социальные перемещения по вертикали связаны, во-первых, с глубокими изменениями в социально-экономической структуре общества, появлением новых классов, социальных групп, стремящихся к завоеванию более высокого социального статуса, а во-вторых, — со сменой идеологических ориентиров, системы ценностей и норм, политических приоритетов. В этом случае наблюдается движение наверх тех политических сил, которые смогли уловить изменения в умонастроениях, ориентациях и идеалах населения.

Показатели социальной мобильности

Для количественной характеристики социальной мобильности используют показатели ее скорости. Под скоростью социальной мобильности понимается вертикальная социальная дистанция и число страт (экономических, профессиональных, политических и т. п.), которые проходят индивиды в их движении вверх или вниз за определенный промежуток времени. Например, молодой специалист после окончания института может в течение нескольких лет занять должности старшего инженера или заведующего отделом и т. п.

Интенсивность социальной мобильности характеризуется числом индивидов, меняющих социальные позиции в вертикальном или горизонтальном положении за определенный промежуток времени. Число таких индивидов дает абсолютную интенсивность социальной мобильности. Например, за годы реформ в постсоветской России (1992-1998) до одной трети «советской интеллигенции», составлявшие средний класс Советской России, стали «челноками.

Совокупный индекс социальной мобильности включает в себя ее скорость и интенсивность. Таким путем можно сравнить одно общество с другим, чтобы выяснить, (1) в каком из них или (2) в какой период социальная мобильность по всем показателям выше или ниже. Такой индекс может быть рассчитан отдельно по экономической, профессиональной, политической и иной социальной мобильности. Социальная мобильность — важная характеристика динамичности развития общества. Те общества, где совокупный индекс социальной мобильности выше, развиваются значительно динамичнее, особенно если этот индекс относится к управляющим слоям.

Социальная (групповая) мобильность связана с появлением новых социальных групп и влияет на соотношение основных , чей перестает соответствовать сложившейся иерархии. К середине XX столетия такой группой, например, стали управляющие (менеджеры) крупных предприятий. На основе этого факта в западной социологии сложилась концепция «революции управляющих» (Дж. Бернхейм). Согласно ей, административная страта начинает играть решающую роль не только в экономике, но и в социальной жизни, дополняя и вытесняя класс собственников средств производства (капитанистов).

Социальные перемещения по вертикали интенсивно идут во времена структурной перестройки экономики. Появление новых престижных, высокооплачиваемых профессиональных групп способствует массовому передвижению по лестнице социальных статусов. Паление социального статуса профессии, исчезновение некоторых из них провоцируют не только движение вниз, но и появление маргинальных слоев, теряюших свое привычное положение в обществе, утрачивающих достигнутый уровень потребления. Происходит размывание ценностей и норм, ранее сплачивавших их и определявших их устойчивое место в социальной иерархии.

Маргиналы — это социальные группы, утратившие прежний социальный статус, лишенные возможности заниматься привычной деятельностью, оказавшиеся неспособными адаптироваться к новой социокультурной (ценностной и нормативной) среде. Их прежние ценности и нормы не поддались вытеснению со стороны новых норм и ценностей. Усилия маргиналов для адаптации к новым условиям порождают психологические стрессы. Поведение таких людей отличается крайностями: они либо пассивны, либо агрессивны, а также легко преступают нравственные нормы, способны на непредсказуемые поступки. Типичный лидер маргиналов в постсоветской России — В. Жириновский.

В периоды острых социальных катаклизмов, коренного изменения социальной структуры может произойти почти полное обновление высших эшелонов общества. Так, события 1917 г. в нашей стране привели к низвержению старых правящих классов (дворянства и буржуазии) и быстрому подъему нового правящего слоя (коммунистической партийной бюрократии) с номинально социалистическими ценностями и нормами. Такая кардинальная замена высшего слоя общества всегда протекает в обстановке крайнего противостояния и жесткой борьбы.

Общество в наши дни развивается быстрыми темпами. Это приводит к появлению новых позиций, существенному росту числа социальных перемещений, их скорости и частоты.

Что такое

Первым начал изучать такое понятие, как социальная мобильность, Сорокин Питирим. Сегодня многие исследователи продолжают начатую им работу, поскольку актуальность ее очень велика.

Социальныя мобильность выражается в том, что позиция того или иного человека в иерархии групп, в отношении его к средствам производства, в разделении труда и в целом в системе производственных отношений значительно трансформируется. Это изменение связано с потерей или приобретением собственности, переходом на новую должность, получением образования, овладением профессией, заключением брака и др.

Люди находятся в непрерывном движении, а общество постоянно развивается. Это обозначает изменчивость его структуры. Совокупность всех социальных перемещений, то есть изменений инидивида или групп, входит в понятие социальной мобильности.

Примеры в истории

С давних времен эта тема была актуальной и вызывала интерес. Например, неожиданное падение человека или его возвышение — излюбленный сюжет множества народных сказок: мудрый и хитрый нищий становится богачом; трудолюбивая Золушка находит богатого принца и выходит за него замуж, тем самым повысив свой престиж и статус; бедный принц вдруг делается королем.

Однако движение истории определяют главным образом не индивиды, не их социальная мобильность. Социальные группы — вот что более важно для нее. Земельную аристократию, например, заменила на определенном этапе финансовая буржуазия, из современного производства люди, обладающие малоквалифицированными профессиями, вытесняются «белыми воротничками» — программистами, инженерами, операторами. Революции и войны перекраивали на вершину пирамиды поднимая одних и опуская других. Такие изменения в российском обществе произошли, например, в 1917 году, после Октябрьской революции.

Рассмотрим различные основания, по которым можно делить социальную мобильность, и соответствующие ее виды.

1. Социальная мобильность межпоколенная и внутрипоколенная

Любое перемещение человека между или слоями означает его мобильность вниз или вверх внутри социальной структуры. Отметим, что это может касаться как одного поколения, так и двух-трех. Изменение позиции детей по сравнению с позициями их родителей — свидетельство их мобильности. Напротив, социальная стабильность имеет место тогда, когда определенная позиция поколений сохраняется.

Социальныя мобильность может быть интергенерационной (межпоколенной) и интрагенерационной (внутрипоколенной). Кроме того, существует 2 ее основных типа — горизонтальная и вертикальная. В свою очередь, они распадаются на подтипы и подвиды, тесно друг с другом связанные.

Социальныя мобильность межпоколенная означает повышение или, напротив, понижение статуса в обществе представителей последующих поколений по отношению к статусу нынешнего. То есть дети достигают в обществе более высокой или низкой позиции, чем их родители. К примеру, если инженером становится сын шахтера, можно говорить об интергенерационной восходящей мобильности. А нисходящая наблюдается, если слесарем-сантехником работает сын профессора.

Мобильность внутрипоколенная — это ситуация, при которой один и тот же человек, вне сравнения с его родителями, несколько раз на протяжении жизни меняет свои позиции в обществе. Этот процесс иначе именуется социальной карьерой. Токарь, например, может стать инженером, потом начальником цеха, затем его могут повысить до директора завода, после чего он может занять должность министра машиностроительной отрасли.

2. Вертикальная и горизонтальная

Вертикальная мобильность представляет собой перемещение индивида из одной страты (или же касты, класса, сословия) в другую.

Выделяют, в зависимости от того, какое направление имеет это перемещение, мобильность восходящую (движение вверх, социальный подъем) и нисходящую (движение вниз, социальный спуск). К примеру, повышение в должности — это пример восходящей, а разжалование или увольнение — нисходящей.

Понятие социальной мобильности горизонтальной означает, что индивид переходит из какой-либо социальной группы в другую, находящуюся на одном и том же уровне. В качестве примера можно привести перемещение из католической в православную религиозную группу, смену гражданства, переход из родительской семьи в свою собственную, из одной профессии — в другую.

Географическая мобильность

Географическая социальныя мобильность является разновидностью горизонтальной. Она обозначает не изменение группы или статуса, а переезд в другое место при сохранении прежнего социального статуса. В качестве примера можно привести межрегиональный и международный туризм, переезд и обратно. Географическая социальная мобильность в современном обществе — это также переход из одной компании в другую с сохранением статуса (например, бухгалтера).

Миграция

Мы рассмотрели еще не все понятия, связанные с интересующей нас темой. Теория социальной мобильности выделяет также миграцию. О ней мы говорим тогда, когда перемена статуса добавляется к перемене места. Например, если житель деревни приехал в город для того, чтобы навестить своих родственников, то имеет место географическая мобильность. Однако если он переселился сюда на постоянное место жительство, начал работать в городе, то это уже миграция.

Факторы, влияющие на горизонтальную и вертикальную мобильность

Отметим, что на характер, который имеет горизонтальная и вертикальная социальная мобильность людей, влияют возраст, пол, уровень смертности и рождаемости, плотность населения. Мужчины, а также в целом молодые люди, более мобильны, чем пожилые и женщины. В перенаселенных государствах эмиграция выше, чем иммиграция. В местах с высоким уровнем рождаемости более молодое население и, следовательно, более подвижное. Для молодых людей свойственна в большей степени профессиональная мобильность, для пожилых — политическая, для взрослых — экономическая.

Уровень рождаемости распределен по классам неодинаково. Как правило, у низших классов детей больше, а у высших — меньше. Чем выше по социальной лестнице поднимается человек, тем меньше рождается у него детей. Даже в том случае, если каждый сын богача займет место своего отца, в социальной пирамиде, на верхних ее ступенях, все равно образуются пустоты. Их заполняют выходцы из более низких классов.

3. Социальная мобильность групповая и индивидуальная

Различают также групповую и индивидуальную мобильности. Индивидуальная — это перемещение конкретного индивида вверх, вниз или по горизонтали по социальной лестнице, вне зависимости от других людей. Мобильность групповая — перемещение вверх, вниз или по горизонтали по социальной лестнице определенной группы людей. К примеру, старый класс после революции вынужден уступить новому господствующие позиции.

Групповая и индивидуальная мобильность связаны определенным образом с достигаемыми и приписываемыми статусами. При этом индивидуальной соответствует в большей степени достигаемый статус, а групповой — приписываемый.

Организованная и структурная

Таковы основные понятия интересующей нас темы. Рассматривая типы социальной мобильности, выделяют иногда также мобильность организованную, когда перемещение индивида или групп вниз, вверх или по горизонтали контролируется государством, как с согласия людей, так и без него. К организованной добровольной мобильности можно отнести социалистический оргнабор, призывы на стройки и т.д. К недобровольной — раскулачивание и переселение малых народов в период сталинизма.

От мобильности организованной следует отличать структурную, вызванную изменениями в самой структуре хозяйства. Она происходит помимо сознания и воли отдельных людей. Например, социальная мобильность общества велика тогда, когда профессии или отрасли исчезают. В этом случае большие массы людей перемещаются, а не только отдельные индивиды.

Рассмотрим для наглядности условия повышения статуса человека в двух подпространствах — профессиональном и политическом. Любое восхождение госчиновника по карьерной лестнице отражается как изменение ранга в государственной иерархии. Увеличить политический вес можно также повышая ранг в иерархии партии. Если же чиновник принадлежит к числу активистов или функционалов партии, которая стала правящей после парламентских выборов, то у него намного больше шансов занять руководящий пост в системе муниципального или государственного управления. И, безусловно, профессиональный статус индивида повысится после получения им диплома о высшем образовании.

Интенсивность мобильности

Теория социальной мобильности вводит такое понятие, как интенсивность мобильности. Это число индивидов, которые меняют свои социальные позиции в горизонтальном или вертикально направлении за некоторый отрезок времени. Количество таких индивидов в — это абсолютная интенсивность мобильности, тогда как доля их в общей численности этой общности — относительная. Например, если мы посчитаем количество людей до 30-ти лет, которые разведены, то здесь имеет место абсолютная интенсивность мобильности (горизонтальной) в этой возрастной категории. Однако если мы рассмотрим отношения количества разведенных в возрасте до 30 лет к численности всех индивидов, это будет уже относительная мобильность в горизонтальном направлении.

Первоначальное изучение специфики категории «социальная мобильность» принадлежит исследователю П. А. Сорокину, который описал данный термин в своей работе «Социальная стратификация и мобильность» (1927 год). Данное понятие было признано сначала в социологии США, а затем приобрело мировое распространение.

Определение 1

Социальная мобильность представляет собой процесс перехода человека (либо группы) из одного социологического статуса в другой.

Виды социальной мобильности

Принято выделять две основные группы социальной мобильности:

1. Горизонтальная социальная мобильность. Ее принято связывать с перемещением личности из одной социальной группы в другую, которая, однако, находится на том же уровне. Вместе с тем, основные характеристики статусного положения человека остаются прежними (среди них характеристики дохода, уровня образования, степени полномочий), однако второстепенные подвергаются некоторым изменениям. Представленные паттерны встречаются при переезде человека из одного места жительства на другое, при одинаковых условиях проживания, принятие другой веры, либо иного гражданства, уход из одной семьи в другую (в ситуации развода, либо повторного брака), с одного место работы, на другое, и прочие. Во всех этих случаях отсутствуют значительные перемены в социальном статусе и положении человека в контексте вертикальной направленности.
2. Вертикальная социальная мобильность. В ней предполагается наличие ситуации, в которой человек (либо группа) перемещается из одного социально иерархичного уровня на другой. Так, вертикальная социальная мобильность может быть двух видов: восходящая и нисходящая.

Так, согласно факторам, которые вызывают социальные перемещения людей, либо групп, можно выделить два типа социальной мобильности: организованный и структурный.

Организованный уровень социальной мобильности можно выразить в том, что государство, либо иные общественные социальные институты (среди которых, например, церковь, профсоюз и прочие) обуславливают перемены в социальном положении индивида.

Представленная социальная мобильность может разделяться на:

• добровольную – если она реализуется при добровольном согласии людей (в качестве этого может выступать прохождение стажировки, направление на обучение в средние специальные, либо высшие учебные заведения и прочее).
• вынужденную – если она реализуется вследствие определенных независимых от человека обстоятельств (переезд из мест с отсутствием вариантов трудоустройства в места, где это возможно; переезд из мест, в которых произошло стихийное бедствие, либо техногенные катастрофы).
• принудительную – если она связана с определением человека в места лишения свободы по решению суда.

Структурный уровень социальной мобильности. Он обусловлен переменами, которые возникли вследствие различных социальных преобразований (процессами национализации, индустриализации, приватизации и прочими), либо даже изменениями типа социальной организации общества (например, из-за революции). В качестве итогов представленных изменений можно выделить следующие паттерны:

• массовые перемещения отдельных индивидов, либо больших социальных групп.
• изменения принципов действия социальной стратификации.
• реорганизация стратегий, в рамках которых происходят социальные перемещения индивидов (связана с длительными историческими периодами).

В качестве яркого примера, который отражает специфику представленных процессов выступают Французская революция 1789 года, совместно с Октябрьской революцией 1917 года, произошедшая в России. В результате представленных революций бы произведен переход власти в определенные политические силы, совместно с изменениями в самом типе устройства общества и структурой социальной организации общества.

Соотношение горизонтального и вертикального типов социальной мобильности является достаточно сложным. Так, реализуя переезд в другое место жительство, например, из деревни в город, либо из малого города в большой, из областного повеления в столицу, человек поднимает показатели своего социального статуса, однако при некоторых обстоятельствах может его и понизить: например, уровень его доходов может снизиться, возникнут затруднения в месте проживания, обнаружится недостаточный квалификационный уровень и прочие паттерны.

В ситуации, когда территориальное перемещение сочетается с изменением статуса, возникает понятие миграции (с латинского migratio – передвижение). Миграцию принято разделять на внешнюю (связанную с другими странами) и внутреннюю (в рамках отдельных регионов в одной стране).

Вместе с тем, возможно упомянуть также и об эмиграции – выезде граждан за границу, и иммиграции – въезде иностранных граждан в пределы страны. В обоих видах предполагается изменение места жительства граждан либо на продолжительные периоды времени, либо навсегда. Помимо этого, следует также выделить различные типы миграции, среди которых: экономический тип, политический тип, миграция пострадавших в военных, либо стихийных бедствиях и прочие.

О массовых миграциях было известно еще и в прошлые времена (например, крестовые походы, набеги монголо-татарами на Русь, колонизация Нового Света и прочие процессы). Несмотря на это, только к периоду конца XIX века потоки миграции стали устойчивыми, а также появились конкретные направления в перемещениях.

Вместе с тем, были выделены следующие особенности процесса миграции:

• миграция реализуется с востока на запад, и с юга на север.
• большая часть мигрантов – это люди, стремящиеся выехать за пределы своих территорий и стран из-за ее погружения в военные, этнические либо религиозные конфликты, или из-за происходящих там стихийных бедствий (в виде наводнений, засух, землетрясений и прочего).
• в качестве конечных точек прибытия для мигрантов являются Западные страны, у которых наблюдается устойчивая экономика, совместно с развитыми формами демократии (среди них: Северная Америка, Австралия и Западная Европа).

В период XX века, Россию настигло три эмиграционные волны:

При этом, Россия сама является территорией, где, согласно различным источникам, проживает от 5-ти до 15-ти миллионов нелегальных иммигрантов, из которых больше полутора миллионов являются представителями граждан КНР.

Явление социальной мобильности (либо подвижности) наблюдается в любых типах общества. При этом, однако, расстояния и масштабы данного явления могут сильно различаться. Так, восходящий и нисходящий тип мобильности в одинаковой степени может быть как дальней, так и близкой.

Дальняя мобильность выступает в качестве перемещения между дальними иерархическими ступенями Близкая мобильность является перемещением между ближними ступенями иерархии

Чем более открытым является определенное общество, тем больше людей получает возможность перемещаться по ступеням социальной лестницы, достигая, при этом, высоких вершин и наивысших титулов.

В качестве одного из важнейших компонентов социальной мифологии Америки выступают идеи о так называемом обществе с равными возможностями, в котором каждый индивид может в одинаковой степени стать как президентом США, либо миллионером.

Замечание 1

Так, руководитель компании «Microsoft» – Билл Гейтс, является живым доказательством данного факта.

Именно закрытость, присущая традиционными типам общества (сословного, либо классового) способствует ограничению человеческих перспектив, поскольку в ней дальняя мобильность практически отсутствует. В данном случае, социальная мобильность подчиняется цели воспроизведения господствующих моделей стратификации.

Пример 1

В Индии все перемещения ограничены рамками касты, к которой относится человек, в то же время, их мобильность подвержена четко установленным рамкам (в ситуации тоталитарного общества к этому добавляется еще и моменты идеологии).

В большинстве моделей общественного устройства как прошлого, так и настоящего, в равной мере отражаются показатели закрытости и открытости. В качестве примера можно привести разделение российского общества периодов XVIII – XX на сословия, которые сочеталось с подписанным Петром I в Законе о порядке государственной службы (1722 года), который более известен в качестве «Табеля о рангах».

Так, он узаконил саму возможность получения человеком более высокого статуса, при наличии определенных заслуг. Этот закон стал основой для того, чтобы в Российском государстве появилось большое количество талантливых государственных чиновников, администраторов, полководцев и иных лиц.

Совместно с разделением социальной мобильности на восходящую и нисходящую, также следует выделить межпоколенный и внутрипоколенный тип мобильности.

В межпоколенной мобильности отражается соотношение той позиции, которой достигли дети с тем позициями, которые занимали их родители. При сравнении показателей, в которых отражена характеристика социальных положений, присущая различным поколениям (сыновьям и отцам, дочерям и матерям), в социологии существуют представления и о направленности представленных изменений в рамках общества.

В случае, если большинство людей за всю свою жизнь остаются в статусе, который был предписан им по праву рождения, принято говорить о традиционном типе социального общественного устройства, либо о застойном общественном порядке В случае, если человеку предоставляется возможность для достижения благодаря собственным усилиям более высоких статусных показателей, это является свидетельством открытого типа общева

Мобильность внутри поколений характеризуется соотношением положений, которые один и тот же человек занимает на различных этапах собственной жизни, в течение которой он может как приобретать, так и утрачивать определенный статус, в одном случае занимая более привилегированные положения, а в других – утрачивая их, стремиться к подъемам, либо спускам.

Открытое общество, в котором преобладают демократические режимы и рыночная экономика, человек на протяжении всей жизни может как завоевывать определенные положения, так и утрачивать их из-за неудач. Так же он может «начать все с начала». Закрытое, либо тоталитарное общество, при утрачивании человеком своего статуса, характеризуется тем, что в дальнейшем человек не может рассчитывать на восстановление в прежних позициях.

Факторы социальной мобильности

Достижение вертикальной мобильности в обществе становится возможным из-за наличия специализированных каналов социальной мобильности. П. А. Сорокиным, который впервые описал их действия, описывал их в контексте определенных «мембран», «отверстий», «лестниц», «лифтов», либо «путях», которые способствуют тому, чтобы люди могли передвигаться вверх, либо вниз из одного уровня в другой.

Все эти термин были укоренены в литературе по социологии, их принято использовать в процессе объяснения паттернов, с помощью которых одни люди, либо группы могут подняться вверх, а другие, в тех же условиях опускаются вниз.

В качестве каналов мобильности традиционно выступают образовательные институты, совместно с институтами армии, брака и прочими. Например, определенный уровень образования способствует получению человеком определенных знаний и квалификации, которые в дальнейшем будут способствовать получению определенной профессии, а также получению определенного карьерного роста.

Так, при выгодном финансовом вложении в приобретение земельных участков, впоследствии можно будет рассмотреть увеличение его стоимости, либо обнаружить на его территории определенных ценных природных ресурсов (среди которых газ и нефть), это впоследствии будет способствовать позиционированию человека себя в качестве состоятельной личности.

Согласно позиции П. А. Сорокина, мобильные каналы могут выступать еще и в качестве «сита», либо «фильтров», с помощью которых общество может «тестировать и просеивать, отбирать и распределять людей в разные социальные позиции и страты». Благодаря каналам мобильности происходит обеспечение социального отбора (селекции), с помощью которого происходит ограничение доступа к верхним иерархическим уровням.

Это достигается благодаря интересам тех, кто уже добился высокого социального положения (высшего класса). Согласно мнению западных социологов, «современная система классификации не может обеспечить определение данной группы».

При этом, она все же существует и имеет определенные характеристики, среди которых:

• наследственные блага, которые передаются и приумножаются с течение поколений. Представленные признаки объединяют владельцев «старых денег», чья легитимность ни у кого не подвергается сомнению. В данном случае, основой капитала выступает семейный бизнес.
• схожие образовательные и культурные уровни. Например, в Англии, 73% руководителей крупных предприятий, 83% руководителей финансовых учреждений и 80% всех судей являются выпускниками привилегированных школ, несмотря на то, что в них обучается лишь 8,2 всех школьников Англии.
• сохранение круга общения, который был установлен в периоды обучения, что впоследствии распространяется на область деловых отношений, политики и бизнеса, а также государственных служб.
• высокий процент заключения браков внутри определенного класса, это имеет название гомогамии (от греческого – равный и gamos – брак), что способствует увеличению внутренней сплоченности группы.

Представленные паттерны выступают в качестве средств описания постоянной составляющей данных групп, которую принято называть истеблишментом (с английского establishment – правящая элита).

При этом, принято выделять определенный пласт людей, которые являются представителями высшего класса благодаря собственным карьерным успехам. Несомненно, высшему классу необходимы свежие лица, в особенности те, кто в состоянии подняться по социальной лестнице при помощи исключительно собственных способностей.

Замечание 2

Мысли об обновлении и повышении численности представителей высшего общества людьми, подтвердившими собственные заслуги на практике, были выражены и описаны в работах итальянского социолога Вильфредо Парето (1848 – 1923 годы).

Согласно его подходу, который получил название меритократического (от латинского meritus – достойный и греческого kratos – власть), в случае, если элитное общество не будет пополняться за счет представителей талантливых людей, добившихся всего свои трудом, то оно будет подвержено уничтожению.

В рамках современных трактовок, к примеру, в трудах американского исследователя Даниела Белла, высший класс также состоит из профессионалов с высшим образованием, которые используют собственные специализированные знания в качестве средства утверждения своего статуса власти.

В рамках социологического знания, в случае описания особенностей социальной иерархии принято зачастую прибегать к образам геометрии. Например, модель стратификации П. А. Сорокина, которая была создана на основании экономических параметров, представлена в виде конуса, в котором каждый из уровней отражает определенный уровень дохода и богатства.

Согласно его взглядам, форма конуса в различные периоды может подвергаться изменениям, иногда становиться слишком заостренной, а иногда наоборот – слишком мягкой, даже практически превращаться в трапецию, в ситуациях уравнительно-коммунистического экспериментирования. И первый, и второй вариант являются крайностями, которые опасны и являются социальным взрывом и разрушением при одном случае, и тотальной стагнацией в другом.

Согласно взглядам представителя американского функционализма Б. Барбера, исходя из степени иерархичности общества (большей, либо меньшей), совместно с крутостью заострения своей вершины, показатели стратифицированности общества могут быть изображены в форме ромба, или пирамиды.

В случае пирамидальной структуры, количество представителей среднего класса становится весьма незначительным, и большинство людей относятся к низшему классу. Вместе с тем, в случае ромбовидного строения, преобладающим становится средний класс, который придает равновесие и баланс всей системе, в то время как верхний и нижний острые углы ромба выступают в качестве меньшинства.

Средним классом, как правило, принято называть тех, у кого существует экономическая независимость – то есть собственное дело (небольшая мастерская, предприятие, бензоколонка и прочее), также их еще могу называть старым средним классом.

У среднего класса есть верхний слой, который представлен менеджерами и специалистами-профессионалами (врачами, преподаватели, адвокаты, юристы высших квалификаций), совместно с нижним слоем (конторскими и торговыми представителями, медсестрами и большим количеством иных профессий).

Замечание 3

В своем содержании, средний класс является весьма неоднородным. Находясь в системе иерархии посреди представителей «верхов» и «низов», он является самым мобильным. Так, в современном типе общества, средний класс способен подпитывать элиту предприимчивыми и талантливыми людьми с одной стороны, а с другой – обеспечивать стабильное положение для всех остальных социальных структур.

Низший класс, в терминологии марксизма, является рабочим классом, который состоит из людей, которые заняты физической работой. Он также имеет определенную структуру и все компоненты социальной иерархии.

Отличие между высококвалифицированным рабочим и представителем так называемого андеркласса (английский: underclass – низший класс) является весьма значительным во всех основных показателях (профессиональная подготовка, уровень дохода, уровень образования и прочее).

Для представителей андеркласса условия труда как правило самые плохие, а их уровень жизни является намного низшим, нежели у большинства населения. Большая часть из них периодически остаются без работы, либо склонны часто ее терять. Преимущественно, андеркласс составляют представители этнических меньшинств, совместно с разного уровня маргиналами.

Пример 2

Так, в Англии, представители андеркласса преимущественно состоят из представителей чернокожего и цветного населения, которые являются представителями английских колоний, во Франции андеркласс составляют преимущественно представители Северной Африки, а для ФРГ это – курды и турки.

В последнее время, представители западных стран стремятся к активной фильтрации миграционных потоков, которые устремляются в эти страны и способны потенциально пополнять численность андеркласса.

Например, Канада предъявляет законодательные требования к иммигрантам, в которых предполагается наличие у них определенного профессионального образования, совместно с квалификацией и опытом работы по специальности. При наличии представленных требований, в практическом смысле переселенцы могут более эффективно вписываться в существующие системы стратификации общества.

Если вы заметили ошибку в тексте, пожалуйста, выделите её и нажмите Ctrl+Enter

Примеры горизонтальной социальной мобильности. Сущность и примеры вертикальной социальной мобильности и горизонтальной

Социальная мобильность-это процесс движения индивидов между иерархически организованными элементами социальной структуры.

ПСорокин определяет социальную мобильность как любой переход индивида или социального объекта, то есть всего того, что создано или модифицировано человеческой деятельностью, из одной социальной позиции в другуюу.

Существует два основных типа социальной мобильности: горизонтальная и вертикальная.

Горизонтальная мобильность

Под горизонтальной социальной мобильностью, или перемещением, понимают переход индивида или социального объекта из одной социальной группы в другую, находящуюся на том же уровне.

Перемещение некоторого индивида из баптистской в??методистскую религиозную группу, из одного гражданства в другое, из одной семьи (как мужа, так и женщины) в другую при разводе или повторном браке, с одной ой фабрики на другую, при сохранении при этом своего профессионального статуса, — все это примеры горизонтальной социальной мобильности. Такими же примерами являются перемещения социальных объектов (радио, автомобиля, моды, теории. Дарвина) в рамках одного социального пласта, подобно перемещению из. Айовы до. Калифорнии, во всех этих случаях»перемещение»может происходить без каких-либо заметных изменений социального поло ния индивида или социального объекта в вертикальном направленииу.

Вертикальная мобильность

Под вертикальной социальной мобильностью понимают те отношения, которые возникают при перемещении индивида или социального объекта из одного социального пласта в другой в зависимости от направления перемещения я существует два типа вертикальной мобильности: восходящая и нисходящая, т.е. социальный подъем и социальный спуск. Согласно природы стратификации существуют нисходящие и восходящие течения экономической, политической и профессиональной мобильности, не говоря уже о других менее важных типа. Восходящие течения существуют в двух основных формах: проникновение индивида из нижнего пласта в существующий более высокий пласт или создание такими индивидами новой группы и проникновение всей группы в более высокий пласт на уровень с уже существующими группами этого пласта. Соответственно и нисходящие течения также имеют две формы: первая заключается в падении индивид а с более высокой социальной позиции на более низкую, не нарушая при этом исходной группы, к которой он принадлежал раньше; другая форма проявляется в деградации социальной группы в целом, в понижении ее р. Ангу на фоне других групп или в нарушении ее социального единстваості.

В социологии, в основном, научному анализу подлежит именно вертикальная социальная мобильность.

Принципы социальной мобильности

ПСорокин определил ряд принципов вертикальной мобильностиі.

1. Вряд ли когда-либо существовали общества, социальные слои которых были абсолютно закрытыми или в которых отсутствовала бы вертикальная мобильность в ее трех основных аспектах — экономической, политической, профессиональныей.

2. Никогда не существовало общества, в котором вертикальная социальная мобильность была бы абсолютно свободной, а переход из одной социальной страты в другую осуществлялся бы без всякого сопротивления бы мобильность бы была бы абсолютно свободной, то в обществе, которое возникло, не было бы социальных страат.

3. Интенсивность и всеобщность вертикальной социальной мобильности изменяется от общества к обществу, т.е. в пространстве. Чтобы убедиться в этом, достаточно сравнить индийское кастовое общество и современное американское. Если взять высшие ступени в политической, экономической и профессиональной пирамидах в обоих обществах, то будет видно, что все они в. Индии определены фактом рождения и есть только немного индивидов, которые достигли высокого положения, поднимаясь с самых низких страт. Между тем в. США среди известных людей в промышленности и финансах 38,8% в прошлом и 19,6% в современном поколении начинали бедняка мы; 31,5% мультимилионерив начинали свою карьеру, имея средний достатоаток.

4. Интенсивность и всеохватность вертикальной мобильности — экономической, политической и профессиональной — колеблется в пределах одного и того же общества в разные периоды его истории. В истории любой страны ни или социальной группы существуют периоды, когда вертикальная мобильность увеличивается как количественно, так и качественно, однако существуют периоды, когда она уменьшаетсяся.

5. В вертикальной мобильности в ее трех основных формах нет постоянного направления ни в сторону усиления, ни в сторону ослабления интенсивности и всеобъемлющей. Это предположение является действительным для истории любой кр ны, для истории больших социальных организмов и, наконец, для всей истории человечествава.

анализа социальной мобильности была посвящена также работа. Т. Лассуэла»Класс и казнь», где он отмечал, что фактически все материалы по социальной мобильности, которые были опубликованы в. СЕЛА-это мате ериалы о восходящей мобильности. Поскольку частью американского характера является стремление возвыситься над родителями и ровесниками, то чаще масс место именно восходящая социальная мобильность».

ТЕРМИНЫ И ПОНЯТИЯ

1 . Социальная стратификация — разделение общества на социальные группы и слои в соответствии с их материального и политического статуса, культурного уровня, квалификации, привилегий и т.п..

2 . Социальная мобильность — переход человека из одной социальной позиции к другой по»вертикали»и»горизонтали».

3 . Вертикальная мобильность — переход индивида из низшей иерархической ступени к высшей.

4 . Горизонтальная мобильность — перемещение из одной группы в другую, занимает ту же иерархическую позицию.

ВОПРОСЫ

1. Что такое социальная структура общества, ее основные элементы??

2. На основе чего образуются социальные общности??

3. Что понимают под социально-территориальной структурой общества??

4. Чем объясняют естественность и вечность существования неравенства американские социологи. Дэвис и. Мур??

5. В чем сущность социальной мобильности??

ЛИТЕРАТУРА

1. Герасимчук AA,. Тимошенко 31. Курс лекций по философии-К, 2000., 2000.

2. Кон. ИС. Социология личности-M, 1967 1967.

3. Сорокин. П. Человек. Цивилизация. Общество-М, 1992, 1992.

4. Социология. Учебник для высшей учебных заведений (ГВОсипов,. АБКабыща и др) -. М:. Наука, 1995ука, 1995.

5. Социология. Наука об обществе. Учебное пособие для студентов высш учебных заведений /. Под ред. ВПАндрущенко-Харьков, 1996в, 1996.

6. Якуба. ОО. Социология-Харьков, 19961996.

7 Thomas. Е Lasswell Class and Stratum-Boston, 19651965.

Cтраница 1

Горизонтальная мобильность подразумевает переход индивида из одной социальной группы в другую, расположенную на одном и том же уровне.  

Горизонтальная мобильность подразумевает переход индивида из одной социальной группы в другую, расположенную на том же уровне.  

Горизонтальная мобильность означает переход человека из одной социальной группы в другую, находящуюся в целом на том же уровне социальной стратификации, скажем, когда сельский житель становится городским, однако профессия и уровень доходов у него остаются прежними. Вертикальная мобильность — это переход людей из одного социального слоя в другой в иерархическом порядке, например, из низшего слоя общества в более высокий или же обратно — из высшего слоя в низший.  

Разновидностью горизонтальной мобильности служит географическая мобильность. Она подразумевает не изменение статуса или группы, а перемещение из одного места в другое при сохранении прежнего статуса. Примером выступает международный и межрегиональный туризм, переезд из города в деревню и обратно, переход с одного предприятия на другое.  

Высокая и низкая рождаемость в разных классах создает для вертикальной мобильности тот же эффект, какой создает для горизонтальной мобильности плотность населения в разных странах. Страты, как страны, могут быть перенаселены или недонаселены.  

Сорокин различает два типа социальной мобильности: горизонтальную и вертикальную. Горизонтальная мобильность — это переход индивида или социального объекта от одной социальной позиции к другой, лежащей на том же уровне, например переход индивида из одной семьи в другую, из одной религиозной группы в другую, а также смена места жительства. Во всех этих случаях индивид не меняет социального слоя, к которому он принадлежит, или социального статуса. Но наиболее важным процессом является вертикальная мобильность, представляющая собой совокупность взаимодействий, способствующих переходу индивида или социального объекта из одного социального слоя в другой.  

СОЦИАЛЬНАЯ МОБИЛЬНОСТЬ — перемещения людей из одних социальных слоев в другие под влиянием различных объективных и субъективных факторов; отражающая эти процессы теория социальной мобильности указывает на горизонтальную и вертикальную мобильность. Горизонтальная мобильность означает переход людей из одних социальных групп в другие, находящиеся, так сказать, на одном уровне социальной структуры общества. Например, когда сельский житель становится городским, однако профессия и уровень доходов у него остаются прежними. Вертикальная мобильность — это социальные перемещения людей в иерархическом порядке, например, из низшего слоя в более высокий по социальному статусу и оплате труда или же обратно — из высшего слоя в низший. В основе теории социальной мобильности лежат труды П. А. Сорокина, широко используемые в западной социологии, прежде всего американской.  

Социальное пространство общества многомерно. Главным в нем являются вертикальная и горизонтальная мобильность. По горизонтали все люди равны, тогда как по вертикали выделяются слои.  

Исследователи, изучая утопические движения в средневековой Европе, определили, что утопические фантазии наиболее сильно были распространены среди бывших крестьян, согнанных со своей земли и ставших городскими ремесленниками, рабочими, безработными или просто нищими. Эти люди были втянуты в процесс географической, горизонтальной мобильности и, кроме того, в процесс вертикальной мобильности. Выяснилось, что если комбинированная мобильность охватывает значительные массы людей, то это всегда приводит к возникновению социальных движений.  

Горизонтальная мобильность — физическое передвижение индивида или группы из одного региона в другой. При анализе вертикальной мобильности социологи изучают как мобильность индивида в рамках его собственной карьеры, так и различия социальной позиции индивида и его родителей.  

Питирим Александрович Сорокин (1889 — 1968) — один из крупнейших социологов XX в. Горизонтальная мобильность — это фактическое перемещение в физическом пространстве, миграция; вертикальная — изменение социального статуса, движение вверх и вниз по социальной лестнице (Sorokin P.A. Social Mobility. В разных типах общества это движение различно по виду и скорости. В каждом обществе существуют так называемые лифты, посредством которых осуществляется это движение. Классическими примерами таковых являются армия, школа, бюрократия, профессиональные и богословские организации. Они так же необходимы социальному организму, как органы контроля кровотока в сложном биологическом теле. Сорокин пришел к выводу, что мобильность способствует развитию умственной гибкости и разносторонности интеллекта вообще, но, в свою очередь, порождает скептицизм, цинизм, приводит к патологической изоляции, моральному падению и самоубийству.  

Стратификация представляет собой дифференциацию людей в иерархическом порядос каГораягосявБьаается на неравном распределении между членами группы социальных капиталов — прав, власти, влияния, возможностей, привилегий и льгот, дохода и т.п. Существует три основные формы социальной стратификации: экономическая, политическая и профессиональная. Между стратами и внутри них наблюдаются перемещения индивидов, которые называются социальной мобильностью. Социальная мобильность может быть горизонтальной и вертикальной. Горизонтальная мобильность представляет собой перемещение из одной социальной группы в другую, расположенных в одной плоскости. Вертикальная — перемещение из одного социального уровня в другой.  

Страницы:      1

Незыблемость иерархической структуры общества не означает отсутствие внутри ее какого-либо движения. На различных этапах возможно резкое увеличение одного и сокращение другого слоя, что невозможно объяснить естественным приростом населения – происходит миграция отдельных индивидов по вертикали. Эти передвижения по вертикали при сохранении самой статификационной структуры мы будем рассматривать как социальную мобильность (оговоримся, что само понятие «социальна мобильность» значительно шире и включает также горизонтальное перемещение индивидов и групп).

Социальная мобильность – совокупность социальных перемещений людей, т.е. изменение своего социального статуса при сохранении стратификационной структуры общества.

Впервые общие принципы социальной мобильности были сформулированы П.Сорокиным, который считал, что вряд ли есть общество, страты которого были бы абсолютно эзотеричными, т.е. непропускающими никакое движение через свои границы. Однако история не знала ни одной такой страны, в которой вертикальная мобильность была бы абсолютно свободной, а переход из одного слоя в другой осуществлялся безо всякого сопротивления: «Если бы мобильность была бы абсолютно свободной, то в обществе, которое получилось бы в результате, не было бы социальных страт. Оно напоминало бы здание, в котором не было бы потолка – пола, отделяющего один этаж от другого. Но все общества стратифицированы. Это значит, что внутри них функционирует своеобразного рода «сито», просеивающее индивидов, позволяющее некоторым подниматься наверх, оставляя других в нижних слоях, наоборот».

Перемещения людей в иерархии общества осуществляется по разным каналам. Наиболее важными из них являются такие социальные институции: армия, церковь, образование, политические, экономические и профессиональные организации. Каждая из них имела разное значение в разных обществах и в разные периоды истории. Например, в Древнем Риме большие возможности достичь высокого социального положения предоставляла армия. Из 92 римских императоров 36 достигли социальных высот (начиная с низших слоев) благодаря службе в армии; из 65 византийских императоров 12. Церковь также переместила большое количество простых людей на вершины социальной лестницы. Из 144 римских пап 28 были низкого происхождения, 27 – из средних классов (не говоря о кардиналах, эпископах, аббатах). В то же время церковь свергла большое количество королей, герцогов, князей.

Роль «сита» выполняют не только социальные институты, регулирующие движения по вертикали, а также субкультура, образ жизни каждого слоя, позволяющие проверять каждого выдвиженца «на прочность», соответствие нормам, принципам той страты, в которую он перемещается. П. Сорокин указывает, что система образования обеспечивает не только социализацию личности, ее обучение, но и выполняет роль своеобразного социального лифта, который позволяет наиболее способным и одаренным подняться на высшие «этажи» социальной иерархии. Политические партии и организации формируют политическую элиту, институт собственности и наследования укрепляет класс собственников, институт брака позволяет осуществить перемещение даже при отсутствии выдающихся интеллектуальных способностей.

Однако использование движущей силы какого-либо социального института для подъема наверх не всегда бывает достаточным. Чтобы закрепится в новой страте необходимо принять ее образ жизни, органично вписаться в ее социокультурную среду, формировать свое поведение в соответствии с принятыми нормами и правилами – этот процесс протекает довольно болезненно, так как человек нередко вынужден отказаться от старых привычек, пересмотреть свою систему ценностей. Адаптация к новой социокультурной среде требует высокого психологического напряжения, что чревато нервными срывами, развитием комплекса неполноценности и т.д. Человек может оказаться изгоем в той социальной страте, куда он стремился или в которой оказался волею судьбы, если речь идет о движении по нисходящей.

Если социальные институты, по образному выражению П.Сорокина, можно рассматривать как «социальные лифты», то социокультурная оболочка, обволакивающая каждую страту, исполняет роль фильтра, осуществляющего своеобразный селективный контроль. Фильтр может не пропустить индивида, стремящегося наверх, и тогда, вырвавшийся из низов, будет обречен быть чужаком в страте. Поднявшись на более высокую ступень, он как бы остается за дверью, ведущей в саму страту.

Аналогичная картина может сложиться и при движении вниз. Утратив право, обеспеченное, к примеру, капиталом, на нахождение в высших слоях, индивид опускается на более низкую ступень, но оказывается не в состоянии «открыть дверь» в новый для него социокультурный мир. Будучи неспособным адаптироваться к чужой для него субкультуре, он становится маргинальной личностью, испытывая серьезные психологические напряжения.

В обществе постоянно происходит перемещения индивидов и социальных групп. В период качественного обновления общества, коренного изменения социально-экономических и политических отношений социальные перемещения особенно интенсивны. Войны, революции, глобальные реформы перекраивали социальную структуру общества: происходит замена правящих социальных слоев, появляются новые социальные группы, отличающиеся от других по месту в системе социально-экономических отношений: предприниматели, банкиры, арендаторы, фермеры.

Из выше сказанного можно выделить такие виды мобильности как:

Вертикальная мобильность подразумевает перемещение из одной страты (сословия, класса, касты) в другую. В зависимости от направления вертикальная мобильность бывает восходящей и нисходящей.

Горизонтальная мобильность – передвижение в пределах одного и того же социального уровня. Например: перемещение из католической в православную религиозную группу, смена одного гражданства на другое, перемещение из одной семьи (родительской) в другую (собственную, или в результате развода создание новой семьи). Подобные движения происходят без существенного изменения социального положения. Но могут быть исключения.

Географическая мобильность разновидность горизонтальной мобильности. Она предполагает перемещение из одного места в другое при сохранении прежнего статуса. Например, международный туризм. Если при смене места жительства меняется социальный статус, то мобильность превращается в миграцию . Пример: если деревенский житель приехал в город навестить родственников, то это географическая мобильность. Если приехал в город на постоянное место жительство, нашел работу, поменял профессию, то это миграция.

Индивидуальная мобильность. В стабильно развивающемся обществе перемещения по вертикали носят не групповой, а индивидуальный характер, т.е. поднимаются и опускаются по ступеням социальной иерархии не экономические, политические и профессиональные группы, а отдельные их представители. Это не означает, что эти перемещения не могут быть массовыми – напротив, в современном обществе водораздел между стратами многими преодолевается сравнительно легко. Дело в том, что индивид в случае успеха изменит, как правило, не только свое положение в вертикальной иерархии, но и социально профессиональную группу.

Групповая мобильность .Перемещение происходит коллективно. Групповая мобильность вносит в стратификационную структуру большие изменения, нередко влияет на соотношение основных социальных пластов и, как правило, связана с появлением новых групп, чей статус перестает соответствовать сложившейся системе иерархии. К середине ХХ в. такой группой, например, стали управляющие, менеджеры крупных предприятий.

Групповые перемещения по вертикали особенно интенсивны во времена структурной перестройки экономики. Появление новых престижных, высокооплачиваемых профессиональных групп способствует массовому передвижению по иерархической лестнице. Падение социального статуса профессии, исчезновение некоторых профессий провоцируют не только движение вниз, но и появление маргинальных слоев, объединяющих лиц, теряющих привычное положение в обществе, утрачивающих достигнутый уровень потребления. Происходит размывание социокультурных ценностей и норм, раннее сплачивавших людей и предопределявших их устойчивое место в социальной иерархии.

Сорокин выдели несколько основных причин групповой мобильности: социальные революции, гражданские войны, смена политических режимов в результате революций, военных переворотов, реформ, замена старой конституции новой, крестьянские восстания, межгосударственные войны, междоусобная борьба аристократических родов.

Экономические кризисы, сопровождающиеся падением уровня материального благосостояния широких масс, ростом безработицы, резким увеличением разрыва в доходах, становятся первопричиной численного роста наиболее обездоленной части населения, всегда составляющей основание пирамиды социальной иерархии. В таких условиях перемещение по нисходящей линии охватывает не только одиночек, а целые группы, и может быть временным или приобретать устойчивый характер. В первом случае социальная группа возвращается на привычное место по мере преодоления экономических трудностей, во втором случае группа меняет свой социальный статус и вступает в сложный период адаптации к новому месту в иерархической пирамиде.

Итак, групповые перемещения по вертикали связаны, во-первых, с глубокими серьезными изменениями в социально-экономической структуре общества, обусловливающими появление новых классов, социальных групп; во-вторых, со сменой идеологических ориентиров, систем ценностей, политических приоритетов – в этом случае наблюдается движение вверх тех политических сил, которые смогли уловить изменения в умонастроениях, ориентациях и идеалах населения, происходит болезненная, но неизбежная смена политической элиты; в-третьих, с разбалансировкой механизмов, обеспечивающих воспроизводство стратификационной структуры общества. Механизмы институциализации, легитимации перестают функционировать в полном объеме в силу происходящих в обществе радикальных изменений, роста конфликтности и социальной неопределенности.

Процессы социальной мобильности являются важными показателями эффективности разных типов общественных устройств. Общества в которых существуют условия для вертикальной мобильности (перехода от низших к высшим слоям, групп, классам), где есть широкие возможности для территориальной, в том числе через границы страны, мобильности, называют открытыми. Типы обществ, в которых такие перемещения осложнены или практически невозможны, называются закрытыми. Им свойственны кастовость, клановость, гипперполитизованность. Открытые пути для вертикальной мобильности являются важным условием развития современного общества. В противном случае возникают предпосылки для социального напряжения и конфликтов.

Межпоколенная мобильность . Предполагает, что дети достигают более высокой социальной позиции либо опускаются на более низкую ступеньку, чем их родители. Например, сын рабочего становится инженером.

Внутрипоколенная мобильность . Предполагает, что один и тот же индивид на протяжении жизни несколько раз меняет социальные позиции. Это называется социальной карьерой. Например, токарь становится инженером, затем начальником цеха, директором завода, министром машиностроительной отрасли. Перемещение из сферы физического труда в сферу умственного.

На других основаниях мобильность может классифицироваться на стихийную или организованную.

Примеров стихийной мобильности могут служить перемещения с целью заработка жителей ближнего зарубежья в крупные города соседних государств

Организованная мобильность — перемещение человека или группы вертикально или горизонтально управляется государством.

Организованная мобильность может осуществляться: а) с согласия самих людей; б) без согласия (недобровольная) мобильность. Например, депортация, репатриация, раскулачивание, репрессии и т.д.

От организованной мобильности следует отличать структурную мобильность . Она вызвана изменениями в структуре народного хозяйства и происходит помимо воли и сознания отдельных индивидов. Исчезновение или сокращение отраслей или профессий приводит к перемещению больших масс людей.

Степень мобильности в обществе определяется двумя факторами: диапазоном мобильности в обществе и условиями, которые позволяют людям перемещаться.

Диапазон мобильности зависит от того, какое количество различных статусов в нем существует. Чем больше статусов, тем больше у человека возможности переместиться из одного статуса в другой.

Индустриальное общество расширило диапазон мобильности, Для него характерно гораздо большее количество различных статусов. Первым решающим фактором социальной мобильности является уровень развития экономики. В период экономических депрессий количество высокостатусных позиций сокращается, а низкостатусных расширяется, поэтому доминирует нисходящая мобильность. Она усиливается в те периоды, когда люди теряют свою работу и одновременно новые слои выходят на рынок труда. Напротив, в периоды активного экономического развития появляется множество новых высокостатусных позиций. Повышенный спрос на работников, которые должны занять их, является основной причиной восходящей мобильности.

Таким образом, социальная мобильность определяет динамику развития социальной структуры общества, способствует созданию сбалансированной иерархической пирамиды.

Литература

1. Войцех Заборовский Эволюция социальной структуры: перспектива поколений // Социология: теория, методы, маркетинг. – 2005. — № 1. – С.8-35.

2. Волков Ю.Г. Социология. / Под общей ред. В.И.Добренькова. Р-н-Д: «Феникс», 2005.

3. Гидденс Э. Социальная стратификация // Социс. – 1992. — №9. – стр. 117 – 127.

4. Гіденс Е. Соціологія. / Пер. з англ. В.Шовкун, А. Олійник. Київ: Основи, 1999.

5. Добреньков В.И., Кравченко А.И. Социология: Учебник. – М.: ИНФРА – М, 2005.

6. Кравченко А.И. Общая социология. – М., 2001.

7. Лукашевич М.П., Туленков М.В. Соціологія. Киїк: «Каравела», 2005.

8. Общая социология: Учебное пособие / Под общей ред. А.Г.Эфендиева. – М., 2002. – 654 с.

9. Павліченко П.П., Литвиненко Д.А. Соціологія. Київ: Лібра, 2002.

10. Радугин А.А. Радугин К.А. Социология. Курс лекций. – М., 2001.

11. Сорокин.П. Человек. Цивилизация. Общество. – М., 1992.

12. Соціологія: Підручник для студентів вищих навчальних закладів / За ред.. В.Г.Городяненко – К., 2002. – 560 с.

13. Якуба Е.А.Социология. Учебн. Пособие для студентов, Харьков, 1996. – 192 стр.

14. Харчева В. Основы социологии. – М: Логос, 2001. – 302 стр

15. См. Вопросы философии. – 2005. — №5

ВВОДНЫЕ ЗАМЕЧАНИЯ

Люди находятся в постоянном движении, а общество — в развитии. Совокупность социальных перемещений людей в обществе, т.е. изменений их статуса, называется социальной мобильностью. Эта тема интересовала человечество с давних пор. Неожиданное возвышение человека или его внезапное падение — излюбленный сюжет народных сказок: хитроумный нищий вдруг становится богачом, бедный принц — королем, а трудолюбивая Золушка выходит замуж за принца, повысив тем самым свой статус и престиж.

Однако история человечества складывается не столько из индивидуальных судеб, сколько из движения больших социальных групп. На смену земельной аристократии приходит финансовая буржуазия, малоквалифицированные профессии вытесняются из современного производства представителями так называемых белых воротничков- инженерами, программистами, операторами роботизированных комплексов. Войны и революции перекраивали социальную структуру общества, поднимая на вершину пирамиды одних и опуская других. Подобные изменения произошли в российском обществе после Октябрьской революции 1917 г. Происходят они и сегодня, когда на смену партийной элите приходит бизнес-элита.

Между восхождением и нисхождением существует известная асимметрия, все хотят подниматься и никто не хочет опускаться по социальной лестнице. Как правило, восхождение — явление добровольное, а нисхождение- принудительное.

Исследования показывают, что обладатели высших статусов предпочитают для себя и своих детей высокие позиции, но и обладатели низких желают того же самого для себя и своих детей. Так вот и получается в человеческом обществе: все стремятся наверх и никто — вниз.

В этой главе мы рассмотрим сущность, причины, типологию, механизмы, каналы социальной мобильности, а так- же факторы, влияющие на нее.

Классификация мобильности.

Существуют два основных вида социальной мобильности — межпоколенная и внутрипоколенная и два основных типа — вертикальная и горизонтальная. Они, в свою очередь, распадаются на подвиды и подтипы„которые тесно связаны друг с другом.

Межпоколенная мобильность предполагает, что дети достигают более высокой социальной позиции либо опускаются на более низкую ступеньку, чем их родители. Пример: сын шахтера становится инженером.

Внутрнпоколенная мобильность имеет место там, где один и тот же индивид, вне сравнения с отцом, на протяжении жизни несколько раз меняет социальные позиции. Иначе она называется социальной карьерой. Пример: токарь становится инженером, а затем начальником цеха, директором завода, министром машиностроительной отрасли.

Первый вид мобильности относится к долговременным, а второй — к кратковременным процессам. В первом случае социологов больше интересует межклассовая мобильность, а во втором — перемещение из сферы физического труда в сферу умственного.

Вертикальная мобильность подразумевает перемещение из одной страты (сословия, класса, касты) в другую.

В зависимости от направления перемещения существуют восходящая мобильность (социальный подъем, движение вверх) и нисходящая мобильность (социальный спуск, движение вниз).

Повышение в должности — пример восходящей мобильности, увольнение, разжалование — пример нисходящей.

Горизонтальная мобильность подразумевает переход индивида из одной социальной группы в другую, расположенную на одном и том же уровне.

Примером служат перемещение из православной в католическую религиозную группу, из одного гражданства в другое, из одной семьи (родительской) в другую (свою собственную, вновь образованную), из одной профессии в другую. Подобные движения происходят без заметного изменения социального положения в вертикальном направлении.

Разновидностью горизонтальной мобильности служит географическая мобильность. Она подразумевает не изменение статуса или группы, а перемещение из одного места в другое при сохранении прежнего статуса.

Примером выступает международный и межрегиональный туризм, переезд из города в деревню и обратно, переход с одного предприятия на другое.

Если к перемене места добавляется перемена статуса, то географическая мобильность превращается в миграцию.

Если деревенский житель приехал в город, чтобы навестить родственников, то это географическая мобильность. Если же он переселился в город на постоянное место жительства и нашел здесь работу, то это уже миграция. Он поменял профессию.

Можно проложить классификацию социальной мобильности по иным критериям. Так, например, различают:

индивидуальную мобильность, когда перемещение вниз, вверх или по горизонтали происходит у каждого человека независимо от других, и

групповую мобильность, когда перемещения происходит коллективно, к примеру, после социальной революции старый класс уступает господствующие позиции новому классу.

Индивидуальная мобильность и групповая мобильность определенным образом связаны с приписываемым и достигаемым статусами. Как вы думаете, индивидуальной мобильности больше соответствует приписываемый или достигаемый статус? (Попробуйте сначала разобраться в этом самостоятельно, а потом прочитайте главу до конца.)

Таковы главные виды, типы и формы (между этими терминами существенных различий нет) социальной мобильности. Кроме них, иногда выделяют организованную мобильность, когда перемещение человека или целых групп вверх, вниз или по горизонтали управляется государством а) с согласия самих людей, б) без их согласия. К добровольной организованной мобильности следует отнести так называемый социалистический оргнабор, общественные призывы на комсомольские стройки и т.п. К недобровольной организованной мобильности можно отнести репатриацию (переселение) малых народов и раскулачивание в годы сталинизма.

От организованной мобильности надо отличать структурную мобильность. Она вызвана изменениями в структуре народного хозяйства и происходит помимо воли и сознания отдельных индивидов. Скажем, исчезновение или сокращение отраслей или профессий приводит к перемещениям больших масс людей. В 50 — 70-е годы в СССР проводилось сокращение малых деревень и их укрупнение.

Главные и неглавные виды (типы, формы) мобильности различаются так.

Главные виды характеризуют все или большинство обществ в любую историческую эпоху. Разумеется, интенсивность или объем мобильности не везде одинаковы.

Неглавные виды мобильности присущи одним типам общества и не присущи другим. (Подыщите конкретные примеры в доказательство данного тезиса.)

Главные и неглавные виды (типы, формы) мобильности существуют в трех основных сферах общества — экономической, политической, профессиональной. Мобильность практически не происходит (за редким исключением) в демографической сфере и достаточно ограниченна в религиозной сфере. Действительно, мигрировать из мужчины в женщину невозможно, а переход из детского возраста в юношеский не относится к мобильности. Добровольное и насильственное изменение религии в человеческой истории происходило неоднократно. Достаточно вспомнить крещение Руси, обращение в христианскую веру индейцев после открытия Колумбом Америки. Однако такие события происходят нерегулярно. Они представляют интерес скорее для историков, нежели для социологов.

Обратимся теперь к конкретным видам и типам мобильности.

ГРУППОВАЯ МОБИЛЬНОСТЬ

Она происходит там и тогда, где и когда повышается или понижается общественная значимость целого класса, сословия, касты, ранга, категории. Октябрьская революция привела к возвышению большевиков, прежде не имевших признанного высокого положения. Брахманы стали высшей кастой в результате длительной и упорной борьбы, а раньше они находились наравне с кшатриями. В Древней Греции после принятия конституции большинство людей были освобождены от рабства и поднялись по социальной лестнице, а многие их прежние хозяева опустились.

Переход власти от наследственной аристократии к плутократии (аристократии на принципах богатства) имел те же последствия. В 212 г.н.э. почти все население Римской империи получило статус римского гражданства. Благодаря этому огромные массы людей, ранее считавшихся неполноправными, повысили социальный статус. Нашествие варваров (гуннов и готов) нарушило социальную стратификацию Римской империи: один за другим исчезали старые аристократические роды, а им на смену приходили новые. Чужестранцы основывали новые династии и новую знать.

Как показал на огромном историческом материале П.Сорокин, причинами групповой мобильности служили следующие факторы:

Социальные революции;

Иностранные интервенции, нашествия;

Межгосударственные войны;

Гражданские войны;

Военные перевороты;

Смена политических режимов;

Замена старой конституции новой;

Крестьянские восстания;

Междоусобная борьба аристократических родов;

Создание империи.

Групповая мобильность имеет место там, где происходит изменение самой системы стратификации.

3.4. Индивидуальная мобильность:

СРАВНИТЕЛЬНЫЙ АНАЛИЗ

Социальная мобильность в США и бывшем СССР имеет как сходные, так и отличительные черты. Сходство объясняется тем, что обе страны — индустриально развитые державы, а различия объясняются своеобразием политического режима правления. Так, исследования американских и советских социологов, охватывающие примерно один и тот же период (70-е годы), но проведенные независимо друг от друга, дали одни и те же цифры: до 40% служащих и в США, и в России происходят из рабочих; и в США, и в России в социальную мобильность вовлечено более двух третей населения.

Подтверждается и другая закономерность: на социальную мобильность в обеих странах наибольшее влияние оказывает не профессия и образование отца, а собственные достижения сына в обучении. Чем выше образование, тем больше шансов продвинуться вверх по социальной лестнице.

И в США, и в России обнаружен другой любопытный факт: хорошо образованный сын рабочего имеет столько же шансов продвинуться, сколько плохо образованный выходец из средних классов, в частности служащих. Хотя второму могут помогать родители.

Своеобразие США заключается в большом потоке иммигрантов. Неквалифицированные работники — иммигранты, прибывающие в страну со всех частей света, занимают нижние ступеньки социальной лестницы, вытесняя или поторапливая с продвижением вверх коренных американцев. Тот же эффект оказывает миграция из села, причем не только в США, но и в России.

В обеих странах восходящая мобильность до сих пор в среднем на 20% превышала нисходящую. Но оба типа вертикальной мобильности по-своему уступали горизонтальной мобильности. Это означает следующее: в двух странах высок уровень мобильности (до 70 — 80% населения), но на 70% это горизонтальная мобильность — перемещение в границах одного и того же класса и даже слоя (страты).

Даже в США, где, согласно поверью, каждый метельщик может стать миллионером, сохраняет силу сделанное еще в 1927 г. П.Сорокиным заключение: большинство людей начинают свою трудовую карьеру на одинаковом с родителями социальном уровне и лишь очень немногим удается значительно продвинуться вперед. Иначе говоря, средний гражданин за жизнь перемещается на одну ступеньку вверх или вниз, редко кому удается шагнуть сразу на несколько ступеней.

Так, поднимаются из рабочих в верхний — средний класс 10% американцев, 7% японцев и голландцев, 9% англичан, 2% французов, немцев и датчан, 1% итальянцев. К факторам индивидуальной мобильности, т.е. причинам, позволяющим одному человеку достичь больших успехов, чем другому, социологи в обеих странах относят:

социальный статус семьи;

уровень получения образования;

национальность;

физические и умственные способности, внешние данные;

получение воспитания;

место жительства;

выгодный брак.

Мобильные индивиды начинают социализацию в одном классе, а заканчивают в другом. Они буквально разрываются между несхожими культурами и стилями жизни. Они не знают, как себя вести, одеваться, разговаривать с точки зрения стандартов другого класса. Часто приспособление к новым условиям остается весьма поверхностным. Типичным примером является мольеровский мещанин во дворянстве. (Вспомните других литературных персонажей, которые иллюстрировали бы поверхностное усвоение манер поведения при перемещении из одного класса, слоя в другой.)

Во всех индустриально развитых странах женщинам продвинуться вверх сложнее, чем мужчинам. Часто они повышают свой социальный статус лишь благодаря вы- годному замужеству. Поэтому, устраиваясь на работу, женщины такой ориентации выбирают те профессии, где вероятнее всего найти «подходящего мужчину». Как вы думаете, что это за профессии или места работы? Приведите примеры из жизни или литературы, когда замужество выступало в роли «социального лифта» для женщин незнатного происхождения.

В течение советского периода наше общество представляло собой самое мобильное в мире общество наряду с Америкой. Доступное всем слоям бесплатное образование открывало перед каждым такие же возможности продвижения, какие существовали только в США. Нигде в мире элита общества за короткий срок не формировалась буквально из всех слоев общества. В конце этого периода мобильность замедлилась, но в 90-е годы снова возросла.

Самым динамичным советское общество было не только в плане образования и социальной мобильности, но и в области индустриального развития. Долгие годы СССР удерживало первые места по темпам индустриального прогресса. Все это признаки современного индустриального общества, которые выдвинули СССР, о чем писали западные социологи, в число лидирующих стран мира по темпам социальной мобильности.

Структурная мобильность

Новые вакансии в вертикальной мобильности открывает индустриализация. Развитие промышленности три столетия назад потребовало превращения крестьянства в пролетариат. На поздней стадии индустриализации рабочий класс стал самой многочисленной частью занятого населения. Основным фактором вертикальной мобильности являлась система образования.

Индустриализация связана не только с межклассовыми, но и с внутриклассовыми изменениями. На стадии конвейерного или массового производства в начале ХХ века преобладающей группой оставались мало- и неквалифицированные рабочие. Механизация, а затем автоматизация потребовали расширения рядов квалифицированных и высококвалифицированных рабочих. В 50-е годы в развитых странах 40% рабочих были мало- или неквалифицированными. В 1966 г. таких осталось 20%.

По мере того, как сокращался неквалифицированный труд, росли потребности в служащих, менеджерах, бизнесменах. Сфера промышленного и сельскохозяйственного труда сужалась, а сфера обслуживания и управления расширялась.

В индустриальном обществе структура народного хозяйства определяет мобильность. Иными словами, профессиональная

мобильность в США, Англии, России или Японии зависит не от индивидуальных особенностей людей, а от структурных особенностей экономики, отношения отраслей и происходящих здесь сдвигов. Количество занятых в сельском хозяйстве США сократилось с 1900 по 1980 г. в 10 раз. Мелкие фермеры превратились в респектабельный класс мелких буржуа, а сельскохозяйственные рабочие пополняли ряды рабочего класса. Страта профессионалов и менеджеров за тот период удвоилась. Численность торговых работников и клерков увеличилась в 4 раза.

Подобные трансформации характерны для современных обществ: от фермы к фабрике на ранних стадиях индустриализации и от фабрики к офису — на поздних. Сегодня в развитых странах свыше 50% рабочей силы заняты умственным трудом в сравнении с 10 — 15% в начале века.

В течение этого столетия в индустриальных странах сокращались вакансии рабочих специальностей и расширялись в сфере управления. Но управленческие вакансии заполнялись представителями не рабочих, а среднего класса. Тем не менее, количество управленческих профессий росло быстрее, чем увеличивалось количество детей в среднем классе, способных заполнить их. Образовавшийся в 50-е годы вакуум частично заполняла рабочая молодежь. Это стало возможным благодаря доступности для рядовых американцев высшего образования.

В развитых капиталистических странах индустриализация завершилась раньше, чем в бывших социалистических (СССР, ГДР, Венгрия, Болгария и др.). Отставание не могло не сказаться на характере социальной мобильности: в капиталистических странах доля руководителей и интеллигенции — выходцев из рабочих и крестьян — составляет одну треть, а в бывших социалистических странах — три четверти. В странах типа Англии, давно прошедших стадии индустриализации, доля рабочих крестьянского происхождения очень низка, здесь больше так называемых потомственных рабочих. Напротив, в восточноевропейских странах эта доля очень высока и достигает порой 50%.

Именно благодаря структурной мобильности два противоположных полюса профессиональной пирамиды оказались наименее подвижными. В бывших социалистических странах самыми закрытыми были два слоя — слой высших руководителей и расположенный внизу пирамиды слой подсобных рабочих — слои, заполняющие самую престижную и самую не престижную сферы деятельности. (Попробуйте самостоятельно ответить на вопрос «почему?»)

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Размещено на http://www.allbest.ru/

КУРСОВАЯ РАБОТА

на тему: «Вертикальная и горизонтальная социальная мобильность»

Введение

1. Понятие, сущность и природа социальной мобильности

2. Основные виды и типы социальной мобильности

2.1 Горизонтальная социальная мобильность

2.1 Вертикальная социальная мобильность

3. Факторы, оказывающие влияние на горизонтальную и вертикальную мобильность

Заключение

Литература

Введение

Современное российское общество развивается и видоизменяется особенно быстро ввиду того, что реформы 1990-х годов, наряду с резким обострением социальных проблем, стремительным ростом социального неравенства и болезненными трансформациями социальной структуры, открыли для страны новые экономические, технологические и социальные возможности.

Наряду с изменениями в социально-экономическом строе, возрастающую роль в развитии общества начинают играть факторы, связанные с переменами в социальной идентичности людей, их ценностных ориентациях, потребительском поведении, вещном и символическом мире.

Состояние социальной структуры общества и его социальную стратификацию наиболее полно отражает социальная мобильность населения, которая характеризует направления и действующие механизмы изменения социального положения индивидов. Люди находятся в постоянном движении, а общество — в развитии. Совокупность социальных перемещений людей в обществе, т.е. изменений своего статуса, называется социальноймобильностью. Эта тема интересовала человечество с давних пор. социальный горизонтальный мобильность общество

Актуальность темы исследования природы социальной мобильности определяется усилением роли социальной мобильности в современном обществе. Социальная мобильность служит неотъемлемой частью культуры в любом современном демократическом обществе. Мобильные индивиды начинают социализацию в одном классе, а заканчивают в другом. Причем всякое социальное перемещение происходит не беспрепятственно, а путем преодоления более или менее существенных барьеров. Социальная мобильность — это неотъемлемый и необходимый процесс в обществе, на который оказывают существенное влияние постоянно возникающие новые обстоятельства социальной жизни, факторы социальной дифференциации и интеграции. Их влияние на социальную структуру общества и на социальную мобильность еще не изучено и составляет исследовательскую проблему. В настоящее время назрела необходимость тщательного изучения процессов социальной мобильности, а также факторов, влияющих на динамику социальной мобильности.

Целью данной работы является изучение природы социальной мобильности населения и рассмотрение основных видов и типов социальной мобильности: горизонтальной и вертикальной.

В ходе исследования были поставлены следующие задачи:

Выяснить природу и сущность социальной мобильности;

Определить и проанализировать виды и формы социальной мобильности;

Определить проблемы перехода из одной статусной группы в другую.

1. Понятие, сущность и природа социальной мобильности

Проблема социально-экономического деления общества, как научная проблема исследовалась еще древнегреческими философами. Анализ сословий встречается уже в «Законах» и «Государстве» Платона, а также в «Политике» Аристотеля Рассуждения Платона и Аристотеля оказали существенное влияние на становление теории стратификации как составляющей социально-политической философии. В рамках школы социальной стратификации рождается теория социальной мобильности, родоначальником которой считается Питирим Сорокин. Его первая крупная работа по этой проблеме была опубликована в 1927 г. Эта работа под названием «Социальная мобильность» принадлежит социологической классике, и ее важнейшие положения давно вошли в многочисленные учебники по социальным наукам.

В основе социальной стратификации П. Сорокин выделил три формы: экономическое расслоение, политическую и профессиональную дифференциации. Внимание Сорокина к иерархии профессиональных групп оказалось показательным. Вскоре после него, целый ряд исследователей занялся проблемами социальной стратификации социальной мобильности.

Рассмотрим, что же представляет собой социальная мобильность. Каждый человек перемещается в социальном пространстве, в обществе, в котором он живет. Иногда эти перемещения легко ощущаются и идентифицируются, например, при переезде индивида из одного места в другое, переход из одной религии в другую, изменение семейного положения. Это меняет позицию индивида в обществе и говорит о его перемещении в социальном пространстве.

Однако существуют такие перемещения индивида, которые трудно определить не только окружающим его людям, но и ему самому. Например, сложно определить изменение положения индивида в связи с ростом престижа, увеличением или уменьшением возможностей использования власти, изменением дохода. Вместе с тем такие изменения в позиции человека в конечном итоге сказываются на его поведении, системе отношений в группе, потребностях, установках, интересах и ориентациях.

В связи с этим важно определить, как осуществляются процессы перемещения индивидов в социальном пространстве, которые получили название процессов мобильности.

Между слоями и классами существуют барьеры, мешающие свободному переходу индивидов их одной статусной группы в другую. Один из самых главных барьеров возникает из-за того, что социальные классы обладают субкультурами, готовящими детей представителей каждого класса для участия в классовой субкультуре, в которой они социализированы.

Все социальные перемещения личности или социальной группы включают в процесс мобильности. Согласно определению П. Сорокина, «под социальной мобильностью понимается любой переход индивида, или социального объекта, или ценности, созданной или модифицированной благодаря деятельности, от одной социальной позиции к другой».

При переходе индивида из одной социальной плоскости в другую часто возникает проблема вхождения в новую субкультуру группы с более высоким статусом, а также связанная с этим проблема взаимодействий с представителями новой социальной среды. Для преодоления культурного барьера и барьера общения существует несколько способов, к которым, так или иначе, прибегают индивиды в процессе социальной мобильности.

1. Изменение образа жизни. Например, недостаточно просто зарабатывать и тратить большие деньги в том случае, когда индивид сравнялся в доходах с представителями более высокого социального слоя. Для усвоения нового статусного уровня ему необходимо принять новый материальный стандарт, соответствующий этому уровню. При этом изменение материального образа жизни только один из моментов приобщения к новому статусу и сам по себе, без изменения других компонентов культуры немного значит.

2. Развитие типичного статусного поведения. Личность не будет принята в более высокий социально-классовый слой до тех пор, пока не усвоит образцы поведения этого слоя настолько, чтобы следовать им без каких-либо усилий. Образцы одежды, словесные обороты, проведение досуга, манера общаться — все это подвергается пересмотру и должно стать привычным и единственно возможным типом поведения.

3. Изменение социального окружения. Этот способ основан на налаживании контактов с индивидами и ассоциациями того статусного слоя, в который социализируется мобильный индивид.

4. Вступление в брак с представителем более высокого статусного слоя. Во все времена такой брак служил наилучшим средством преодоления барьеров, стоящих на пути социальной мобильности. Во-первых, он может в значительной степени способствовать проявлению талантов, если дает материальное благополучие. Во-вторых, он предоставляет индивиду возможность быстрого подъема, часто минуя несколько статусных уровней. В-третьих, брак с представителем или представительницей более высокого статуса в значительной степени разрешает проблемы социального окружения и быстрого освоения образцов культуры высшего статусного слоя.

Социальная мобильность общества — противоречивый процесс. Если даже общество позволяет индивидам относительно свободно миновать барьеры между социальными классами и слоями, то это вовсе не означает, что всякий индивид, обладающий талантами и мотивацией, может безболезненно и легко двигаться по ступеням лестницы социального восхождения. Мобильность всегда трудно переносится всеми индивидами, так как им приходится адаптироваться к новой субкультуре, налаживать новые связи и бороться со страхом потерять свой новый статус. Вместе с тем открытый путь наверх, большое число достигаемых статусов — единственный путь развития общества, ибо в противном случае возникают социальные напряжения и конфликты.

Для характеристики процессов мобильности используются показатели скорости и интенсивности социальной мобильности. Они обычно используются для количественной оценки процессов мобильности.

Под скоростью мобильности понимается «вертикальная социальная дистанция или число страт — экономических, профессиональных или политических, которые проходит индивид в его движении вверх или вниз за определенный промежуток времени». Например, некоему индивиду в течение трех лет после окончания института и начала работы по специальности удается занять должность заведующего отделом, а его коллеге, закончившему институт вместе с ним, — должность старшего инженера. Очевидно, что скорость мобильности выше у первого индивида, так как за указанный промежуток времени он преодолел больше статусных уровней.

Под интенсивностью мобильности понимается число индивидов, меняющих социальные позиции в вертикальном или горизонтальном направлении за определенный промежуток времени. Число таких индивидов какой-либо социальной общности дает абсолютную интенсивность мобильности, а их доля в общей численности данной социальной общности показывает относительную мобильность. Например, если мы будем учитывать число индивидов в возрасте до 30 лет, разведенных и перешедших в другие семьи, то речь пойдет об абсолютной интенсивности горизонтальной мобильности в данной возрастной категории. Если мы будем рассматривать отношение числа перешедших в другие семьи к численности всех индивидов в возрасте до 30 лет, то речь пойдет об относительной социальной мобильности в горизонтальном направлении.

Часто возникает необходимость рассмотреть процесс мобильности с точки зрения взаимосвязи ее скорости и интенсивности. В этом случае используется совокупный индекс мобильности для данной социальной общности. Таким путем можно, например, сравнить одно общество с другим с целью выяснения, в каком из них или в какой период мобильность по всем показателям выше.

2. Основные виды и типы социальной мобильности

Существуют два основных вида социальной мобильности — межпоколенная и внутрипоколенная, и два основных ее типа — вертикальная и горизонтальная. Они в свою очередь распадаются на подвиды и подтипы, которые тесно связаны друг с другом.

Межпоколенная мобильность предполагает, что дети достигают более высокой социальной позиции или опускаются на более низкую ступеньку, чем их родители, т.е. это изменение социальных статусов людей, прежде всего молодых, в различных сферах общественной жизни по сравнению со статусом их родителей. Межпоколенная мобильность является важным фактором социальных изменений и выражением социальной активности индивидов.

Внутрипоколенная мобильность имеет место там, где один и тот же индивид в отличие, например, от отца на протяжении жизни несколько раз меняет социальные позиции. Иначе такая мобильность называется социальной карьерой.

Первый вид мобильности относится к долговременным, а второй — к кратковременным процессам. В первом случае социологов больше интересует межклассовая мобильность, а во втором — перемещение из сферы физического труда в сферу умственного.

Существует классификация социальной мобильности и по другим критериям. Так, например, различают индивидуальную мобильность, когда перемещения вниз, вверх или по горизонтали происходят у каждого человека независимо от других, и групповую мобильность, когда перемещения происходят коллективно, к примеру, после социальной революции старый класс уступает господствующие позиции новому классу.

Помимо указанных видов существуют еще два типа социальной мобильности: горизонтальная и вертикальная. Рассмотрим их подробнее.

2.1 Горизонтальная социальная мобильность

Горизонтальная мобильность — это переход индивида или социального объекта от одной социальной позиции к другой, лежащей на том же уровне. Во всех этих случаях индивид не меняет социального слоя, к которому он принадлежит, или социального статуса. Примерами горизонтальной мобильности могут служить перемещения из одного гражданства в другое, из православной религиозной группы в католическую, из одного трудового коллектива в другой и т.п.

Подобные движения происходят без заметного изменения социального положения в вертикальном положении.

Разновидностью горизонтальной мобильности является географическая мобильность. Она подразумевает не изменение статуса или группы, а перемещение из одного места в другое при сохранении прежнего статуса.

Если к перемене места добавляется перемена статуса, то географическая мобильность превращается в миграцию. Если деревенский житель приехал в город, чтобы навестить родственников, то это географическая мобильность. Если же он переехал на постоянное место жительства и устроился на работу, то это уже миграция.

Следовательно, горизонтальная мобильность может быть территориальной, религиозной, профессиональной, политической (когда меняется только политическая ориентация индивида). Горизонтальная мобильность описывается номинальными параметрами и может существовать только при определенной степени гетерогенности в обществе.

У П. Сорокина относительно горизонтальной мобильности сказано лишь то, что имеется в виду переход людей из одной социальной группы в другую без изменения их общественного положения. Но если исходить из принципа, что все без исключения различия в мире людей имеют какую-то неравную значимость, нужно будет признать, что и горизонтальная социальная мобильность также должна характеризоваться изменением социального положения, только не восходящим или нисходящим, а поступательным или отступательным (регрессирующим). Таким образом, горизонтальной мобильностью можно считать любой процесс, приводящий к формированию или изменению классовых социальных структур — в отличие от стартовых, которые образуются и изменяются в результате вертикальной социальной мобильности.

На сегодняшний день в обществе, особенно среди жителей крупных городов набирает обороты именно горизонтальная мобильность. У молодых людей становиться за правило смена места работы каждые 3-5 лет. При этом большинство социологов это приветствуют, считая, что такой подход позволяет человеку не «консервироваться» на одном месте и неизменном круге задач. Во-вторых, немалая часть работников предпочитает осваивать смежные специальности или вообще кардинально менять сферу деятельности.

Смена места жительства — а она является также видом горизонтальной мобильности — часто дополняет смену места работы, пусть даже новая работа расположена в том же городе — существуют люди, предпочитающие снять квартиру поближе, лишь бы не тратить по два с половиной часа в день на дорогу.

Смысл вертикальной мобильности совершенно прозрачен — многие хотят улучшить свое положение. Гораздо интереснее вопрос о том, что движет социальной мобильностью по горизонтали.

Прежде всего, становится заметно, что в последние годы перестают работать так называемые социальные лифты: то есть, уменьшается количество возможностей взять и одним махом перескочить на более высокий социальный уровень. Единичные случаи возможны, но для большинства этот ход закрыт. А горизонтальная мобильность в принципе доступна почти для всех.

Горизонтальная мобильность позволяет существенно расширить кругозор, она не заставляет существенно менять свои привычки, образ жизни.

2.2 Вертикальная социальная мобильность

Наиболее важным процессом является вертикальная мобильность, представляющая собой совокупность взаимодействий, способствующих переходу индивида или социального объекта их одного социального слоя в другой. Вертикальная мобильность подразумевает перемещение индивида или группы из одной социальной страты в другую.

В зависимости от направленности перемещения выделяют восходящую мобильность, или социальный подъем, и нисходящую мобильность, или социальный спуск. Так, повышение в должности, звании и разжалование показывает соответственно эти типы вертикальной социальной мобильности. Оба типа проявляют себя в экономической, политической и профессиональной мобильности, что представляет собой еще один вариант структурирования социальной мобильности. Вертикальную восходящую мобильность можно в данном случае показать как приобретение человеком собственности, избрание депутатом, получение более высокой должности.

Общество может возвышать статус одних индивидов и понижать статус других. И это понятно: одни индивиды, обладающие талантом, энергией, молодостью, должны вытеснять с высших статусов других индивидов, не обладающих этими качествами. В зависимости от этого и различают восходящую и нисходящую социальные мобильности, или социальный подъем и социальное падение.

Восходящие течения профессиональной, экономической и политической мобильности существуют в двух основных формах:

1) как индивидуальный подъем, или инфильтрация индивидов их низшего слоя в высший;

2) и как создание новых групп индивидов с включением групп в высший слой рядом с существующими группами этого слоя или вместо них.

Рассмотрим механизм инфильтрации в вертикальной мобильности.

Для того чтобы понять, как происходит процесс восхождения, важно изучить, каким образом отдельный индивид может преодолеть барьеры и границы между группами и подниматься вверх, то есть повышать свой социальный статус. Это стремление достичь более высокого статуса обусловлено мотивом достижения, который в той или иной степени имеется у каждого индивида и связан с его потребностью добиваться успехов и избегать неудач в социальном аспекте.

Актуализация этого мотива порождает в конечном итоге силу, с которой индивид стремится к достижению высшей социальной позиции или к тому, чтобы удержаться на имеющейся и не скатиться вниз. Реализация силы достижения зависит от многих причин, в частности от ситуации, складывающейся в обществе.

Для того чтобы достичь более высокого статуса, индивид, находящийся в группе с более низкими статусами, должен преодолеть барьеры между группами или слоями. Индивид, стремящийся попасть в более высокую статусную группу, имеет определенную энергию, направленную на преодоление этих барьеров и расходующуюся на прохождения расстояния между статусами более высокой и более низкой групп. Энергия индивида, стремящегося к более высокому статусу, находит выражение в силе, с которой он пытается преодолеть барьеры перед высшим слоем. Удачное прохождение барьера возможно только в том случае, если сила, с которой индивид стремится достичь высокого статуса, будет больше силы отталкивания. Измерив силу, с которой индивид стремится проникнуть в верхний слой, можно с определенной вероятностью предсказать его попадание туда. Вероятностный характер инфильтрации обусловлен тем, что при оценке процесса следует учитывать постоянно меняющуюся ситуацию, которая складывается из многих факторов, в том числе их личностных отношений индивидов.

Аналогично нисходящая мобильность существует в форме:

1) выталкивания отдельных индивидов с высоких социальных статусов на более низкие;

2) и понижения социальных статусов целой группы.

Примером второй формы нисходящей мобильность может служить падение социального статуса группы инженеров, которая некогда занимала весьма высокие позиции в нашем обществе, или снижение статуса политической партии, теряющей реальную власть по образному выражению П. Сорокина, «первый случай упадка напоминает падение человека с корабля; второй — корабль, затонувший со всеми находящимися на борту».

3. Факторы, оказывающие влияние на горизонтальную и вертикальную мобильность

На вертикальную и горизонтальную мобильность влияют пол, возраст, уровень рождаемости, уровень смертности, плотность населения. В целом молодые более мобильны, чем пожилые, а мужчины мобильнее женщин. Перенаселенные страны чаще испытывают последствия эмиграции, чем иммиграции. Там, где высок уровень рождаемости, население более молодое и поэтому более подвижное, и наоборот.

Для молодых свойственна профессиональная, для взрослых — экономическая, для пожилых — политическая мобильность. Уровень рождаемости неодинаково распределен по классам. У низших классов, как правило, больше детей, а у высших — меньше. Существует закономерность: чем выше человек поднимается по социальной лестнице, тем меньше детей у него рождается.

Даже если каждый сын богача пойдет по стопам своего отца, на верхних ступенях пирамиды образуются пустоты, которые заполняют выходцы из низших классов. Ни в одном классе люди не планируют точное количество детей, необходимых для замещения родителей. Количество вакансий и количество претендентов на занятие тех или иных социальных позиций в разных классах разное.

Профессионалы (врачи, юристы и т.д.) и квалифицированные служащие не имеют достаточно детей, которые могли бы заполнить их рабочие места в следующем поколении. Напротив, фермеры и сельскохозяйственные рабочие, если речь идет о США, имеют на 50% больше детей, чем необходимо для самозамещения. Нетрудно рассчитать, в каком направлении должна происходить социальная мобильность в современном обществе.

Высокая и низкая рождаемость в разных классах создает для вертикальной мобильности тот же эффект, какой создает для горизонтальной мобильности плотность населения в разных странах. Страты, как страны, могут быть недосолены или перенаселены.

Заключение

Рассмотрев сущность, природу и виды социальной мобильности можно сделать следующие выводы:

1. Социальная мобильность — это изменение индивидом или группой лиц места, занимаемого в социальной структуре, либо перемещение из одного социального слоя в другой. Природа социальной мобильности напрямую связана с субкультурой, в которой родился и воспитывался человек. Для продвижения из одного слоя в другой или из одного социального класса в другой имеет значение «различие в стартовых возможностях».

2. В современной социологии существуют многообразные способы количественного измерения социальной мобильности, индексы мобильности, коэффициенты связи мобильности с полом, уровнем образования, национальностью и т.д. Это одно из основных направлений изучения социальной структуры общества, сравнительного анализа различных стран.

3. Все социальные передвижения личности или группы сопровождаются преодолением серьезных барьеров, и для преодоления этих барьеров существует целый ряд приемов и способов приспособления к новому социальному пространству (изменение образ жизни, развитие типичного статусного поведения, изменение социального поведения и др.).

4. Существует несколько вариантов социальной мобильности, но основными из них принято считать горизонтальную и вертикальную социальную мобильность. Горизонтальная мобильность подразумевает перемещение индивида из одной социальной группы в другую, причем обе группы находятся примерно на одном и том же уровне. Вертикальная мобильность подразумевает перемещение индивида или группы из одной социальной страты в другую. Причем движение вверх в соответствующей статусной иерархии представляет собой восходящую мобильность, вниз — нисходящую. Л итература

1. Бабосов Е.М. Общая социология: Учебник для вузов. — М. НОРМА, 2008. — 560с.

2. Григорьев С.И. Основы современной социологии: Учебное пособие. — М.: Юристъ, 2002. — 370с.

3. Ефимова О.Ю. Факторы, обеспечивающие социальную мобильность молодежи // Сборник научных статей, Изд-во Н. Новг. гос. университет., 2005. — 152с.

4. Куликов Л.М. Основы социологии и политологии: Учебное пособие. — М.: Финансы и статистика, 2002. — 336с.

5. Маршак А.Л. Социология: Учебное пособие. — М.: ЮНИТИ — ДАНА, 2002. — 380с.

6. Сорокин П.А. Социальная мобильность, ее формы и флуктуации / Кравченко А.И. Социология: Хрестоматия для вузов. М.: Академический проект; Екатеринбург: Деловая книга, 2002.- 825с.

7. Социология. Учебник для вузов / Под ред. А.И. Кравченко, В.М. Анурина. — СПб.: Питер, 2003. — 435с.

8. Социология. Учебник/ под ред. В.Н. Лавриненко. — М.: ЮНИТИ — ДАНА, 2002. — 344с.

9. Тощенко Ж.Т. Социология: Учебник для вузов. — М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2005. — 640с.

10. Фролов С.С. Социология. Учебник для высших учебных заведений. — М.: Наука, 2006. — 420с.

Размещено на Allbest.ru

…

Подобные документы

Переход индивида или социального объекта из одной социальной позиции в другую или «социальная мобильность». Два типа социальной мобильности: горизонтальная и вертикальная. Действие перехода — в экономической, профессиональной и политической сферах.

контрольная работа , добавлен 03.03.2009


Сущность, основные тенденции и типы социальной мобильности современного российского общества. Влияние мирового экономического кризиса и роста безработицы. Переход от экспортно-сырьевой к инновационной социально-ориентированной модели развития страны.

контрольная работа , добавлен 13.09.2009


Исследование проблем современного российского общества. Определение причин и последствий того неблагоприятного состояния, которое характерно для социальной мобильности в России. Виды, типы и формы социальной мобильности. Каналы вертикальной циркуляции.

реферат , добавлен 16.02.2013


Анализ основных тенденций социальной мобильности современного российского общества. Изучение особенностей горизонтальной и вертикальной социальной мобильности. Характеристика каналов социальной циркуляции, институтов наследования социального статуса.

курсовая работа , добавлен 03.12.2014


Виды социальной мобильности, ее каналы и измерения. Факторы, побуждающие людей к социальным переселениям. Формы и показатели трудовой мобильности. Цели управления трудовыми перемещениями в организации. Роль и динамика трудовой мобильности в России.

курсовая работа , добавлен 14.12.2013


Теории социальной стратификации и мобильности. Типы социальной стратификации и её измерение. Понятие социальной мобильности: типы, виды, измерение. Социальная стратификация и мобильность в современной России. Факторы, характеристики и основные направления

контрольная работа , добавлен 26.10.2006


Понятие социальной мобильности как естественного социального процесса, ее сущность, виды, классификация, каналы, основные показатели и характерные особенности в России. Сравнительный анализ «поломки» социальных барьеров в открытом и закрытом обществах.

контрольная работа , добавлен 17.04.2010


Понятие социальной мобильности как процесса перемещения индивидов или групп в системе стратификации с одного уровня (слоя) на другой. Основные формы социальной мобильности, влияющие на нее факторы. Анализ последствий процесса социальной мобильности.

презентация , добавлен 16.11.2014


Понятие социальной мобильности в рамках социологии религии. Изменение статуса социального субъекта (индивида), места в социальной структуре общества. Формы и механизмы социальной мобильности, ее горизонтальный и вертикальный типы, соотношение с религией.

лекция , добавлен 09.11.2011


Проблема социального конфликта, анализ теорий межличностного взаимодействия. Понятие социальной мобильности и характеристика ее факторов: вертикальная или горизонтальная мобильность, реорганизация социальной структуры, новая система стратификации.

Виды социальной мобильности — Социология

Поможем написать любую работу на аналогичную тему

Получить выполненную работу или консультацию специалиста по вашему учебному проекту

Узнать стоимость

 

Понятие социальной мобильности ввел в социологию П. Сорокин.

Социальной мобильностью называется совокупность социальных перемещений людей в обществе.

Существуют два основных вида социальной мобильности — межпоколенная и внутрипоколенная, и два основных типа – вертикальная и горизонтальная.

Межпоколенная мобильность предполагает, что дети достигают более высокой социальной позиции либо опускаются на более низкую ступеньку, чем их родители: сын шахтера становится инженером.

Внутрипоколенная мобильность означает, что один и тот же индивид, вне сравнения с родителями, на протяжении жизни несколько раз меняет социальные позиции: токарь становится инженером, а затем начальником цеха, директором завода, министром машиностроительной отрасли.

Вертикальная мобильность подразумевает перемещение из одной страты (сословия, класса, касты) в другую, т.е. перемещение, приводящее к повышению или к понижению социального статуса.

В зависимости от направления перемещения вертикальная мобильность бывает восходящая (социальный подъем, движение вверх) и нисходящая (социальный спуск, движение вниз). Как правило, восхождение — явление добровольное, а нисхождение — принудительное.

Горизонтальная мобильность подразумевает перемещение индивида из одной социальной группы в другую без повышения или понижения социального статуса: перемещение из православной в католическую религиозную группу, из одного гражданства в другое, из одной семьи (родительской) в другую (свою собственную, вновь образованную), из одной профессии в другую.

Разновидностью горизонтальной мобильности служит географическая мобильность, подразумевающая не изменение статуса или группы, а перемещение из одного места в другое при сохранении прежнего статуса.

Различают индивидуальную мобильность — перемещения вниз, вверх или по горизонтали происходят у каждого человека независимо от других, и групповую мобильность — перемещения происходят коллективно.

Выделяют также организованную мобильность и структурную мобильность. Организованной мобильность является, когда перемещения человека или целых групп вверх, вниз или по горизонтали управляются государством: а) с согласия самих людей, б) без их согласия.

Структурная мобильность вызвана изменениями в структуре общества и происходит помимо воли отдельных индивидов.

Виды (типы, формы) мобильности могут быть главные и неглавные.

Главные виды характеризуют все или большинство обществ в любую историческую эпоху.

Неглавные виды мобильности присущи одним типам общества и не присущи другим.

Вертикальная социальная мобильность измеряется при помощи двух главных показателей: дистанция мобильности и объем мобильности.

Дистанция мобильности — количество ступенек, на которые удалось подняться или пришлось спуститься индивидам. Нормальной дистанцией считается перемещение на одну-две ступени вверх или вниз. Большинство социальных перемещений происходит именно так. Ненормальная дистанция — неожиданный взлет на вершину социальной лестницы или падение к ее основанию.

Под объемами мобильности понимается число индивидов, которые переместились по социальной лестнице в вертикальном направлении за определенный промежуток времени. Объем, исчисляемый количеством переместившихся индивидов, называется абсолютным, а отношением этого количества по всему населению — относительным объемом и указывается в процентах. Совокупный объем, или масштаб мобильности, определяет количество перемещений по всем стратам вместе, а дифференцированный — по отдельным стратам, слоям, классам.

Групповая мобильность наблюдается там и тогда, где и когда повышается или понижается общественная значимость целого класса, сословия, касты.

Причинами групповой мобильности чаще всего выступают следующие факторы:

• социальные революции,

• иностранные интервенции, нашествия,

• гражданские войны,

• военные перевороты,

• смена политических режимов,

• замена старой конституции новой,

• крестьянские восстания,

• междоусобная борьба аристократических родов,

• создание империи.

Групповая мобильность имеет место там, где происходит изменение самой системы стратификации.

На социальную мобильность наибольшее влияние оказывают не профессия и образование родителей, а собственные достижения в обучении. Чем выше образование, тем больше шансов продвинуться вверх по социальной лестнице. Большинство людей начинают свою трудовую карьеру на одинаковом с родителями социальном уровне и лишь очень немногим удается значительно продвинуться вперед.

Средний гражданин за жизнь перемещается на одну ступеньку вверх или вниз, редко кому удается шагнуть сразу на несколько ступеней.

Факторы восходящей индивидуальной мобильности, т. е. причины, позволяющие одному человеку достичь больших успехов, чем другому:

• социальный статус семьи,

• уровень полученного образования,

• национальность,

• физические и умственные способности, внешние данные,

• полученное воспитание,

• место жительства,

• выгодный брак.

Во всех индустриально развитых странах женщине продвинуться сложнее, чем мужчине. Часто женщины повышают свой социальный статус благодаря выгодному замужеству. Поэтому, устраиваясь на работу, они выбирают такие профессии, где вероятнее всего найти «подходящего мужчину».

В индустриальном обществе мобильность определяется структурой народного хозяйства. На вертикальную и горизонтальную мобильности влияют пол, возраст, уровень рождаемости, уровень смертности, плотность населения.

Молодые и мужчины более мобильны, чем пожилые и женщины. Молодым свойственна профессиональная, взрослым — экономическая, пожилым — политическая мобильность.

Чем выше человек поднимается по социальной лестнице, тем меньше детей у него рождается.

Страты, как страны, могут быть перенаселены или недонаселены.

Каналы вертикальной мобильности.

Между стратами нет непроходимых границ. Между ними существуют различные «отверстия», «лифты», «мембраны», по которым индивиды перемещаются вверх и вниз.

В качестве каналов социальной мобильности используются социальные институты.

Армия функционирует в качестве канала особенно эффективно в военное время. Крупные потери среди командного состава приводят к заполнению вакансий из нижних чинов. Солдаты продвигаются благодаря таланту и храбрости. Повысившись в звании, они используют полученную власть как канал для дальнейшего продвижения и накопления богатств.

Церковь как канал социальной мобильности переместила большое число людей с низов до вершин общества. Помимо восходящей мобильности церковь была каналом и нисходящей. Тысячи еретиков, язычников, врагов церкви были отданы под суд, разорены и уничтожены.

Институт образования, какую бы конкретную форму он ни приобретал, во все века служил мощным каналом социальной мобильности.

Семья и брак становятся каналами вертикальной мобильности в том случае, если в союз вступают представители разных социальных слоев. В античности по римским законам свободная женщина, вышедшая замуж за раба, сама становилась рабыней и теряла статус свободного гражданина.

Возведение социальных барьеров и перегородок, ограничение доступа в другую группу либо замыкание группы в самой себе называется социальной клаузулой (групповой замкнутостью).

В молодом быстро развивающемся обществе вертикальная мобильность идет очень интенсивно. Выходцы из низших классов благодаря счастливым обстоятельствам, трудолюбию или изворотливости быстро продвигаются наверх, где для них уготовано множество вакансий. Места заполняются, движение вверх замедляется. Новый класс богачей отгораживается от общества множеством социальных барьеров. Попасть в него теперь неимоверно сложно. Социальная группа закрылась.

В процессе социальной мобильности в обществе неизбежно формируются особые страты людей, которые утрачивают важные социальные статусы и роли и какое-то время не приобретают адекватные им статусы и роли.

Такие социальные страты ученые называют маргиналами.

Под маргиналами понимаются индивиды, их группы и общности, формирующиеся на границах социальных слоев и структур, в рамках процессов перехода от одного типа социальности к другому или в пределах одного типа социальности при его серьезных деформациях.

Среди маргиналов могут быть

этномаргиналы, сформированные миграциями в чужую среду или выросшие в результате смешанных браков;

биомаргиналы, чье здоровье перестает быть предметом заботы социума;

социомаргиналы, например, группы находящихся в процессе незавершенного социального перемещения;

возрастные маргиналы, формирующиеся при разрыве связей между поколениями;

политичеcкие маргиналы, которых не устраивают легальные возможности и легитимные правила общественно-политической борьбы;

экономические маргиналы традиционного (безработные) и нового типа — так называемые «новые безработные»;

религиозные маргиналы — стоящие вне конфессий или не решающиеся осуществить выбор между ними;

криминальные маргиналы, а также те, чей статус в социальной структуре не определен.

«Люмпенами» называются все деклассированные слои населения (бродяги, нищие, уголовные элементы и другие).

Люмпен — это лицо, не имеющее никакой собственности и живущее случайными заработками.

 

 

 

 

 

 

 

Внимание!

Если вам нужна помощь в написании работы, то рекомендуем обратиться к профессионалам. Более 70 000 авторов готовы помочь вам прямо сейчас. Бесплатные корректировки и доработки. Узнайте стоимость своей работы.

что к ним относится, примеры вертикальной и горизонтальной

Что такое социальная мобильность

Социальная мобильность — возможность смены человеком своего социального слоя.

Индивидуумы пребывают в непрерывном движении, а социум — развивается. Комплекс социальных передвижений, т. е. перемена статусов субъектов имеет название социальная мобильность.

Исторически социальная маневренность формируется не из персональных судеб, а из движения общественных групп. Земельная аристократия сменяется финансовой буржуазией. В современном обществе простой труд вытесняется высококвалифицированным. Между вектором роста престижа и его упадком есть зависимость: восхождение — желанный результат, нисхождение избегается. Представители высших и низших сословий хотят для детей высоких ступеней, и никто не желает более низкого положения.

Параметрами для сравнения уровня маневренности в разных общностях, являются:

1. Скорость — повышение или понижение статусности, которое персона преодолевает за отрезок времени.
2. Интенсивность — число персон, которые переменяют горизонтальные и вертикальные позиции за заданное время.

Примечание

Существует такое понятие, как маргиналы — индивиды, не относящиеся ни к какой группе, находящиеся в пограничном положении.

Виды социальной мобильности, что к ним относится, примеры

Вертикальная и горизонтальная

Для вертикальной социальной маневренности характерно передвижение субъекта вверх и вниз по общественно-экономическим ступеням. Пример восходящей динамики — повышение в должности подчиненного, достигшего хороших показателей в работе. Нисходящее — понижение в должности сотрудника, допустившего нарушение пунктов трудового договора.

Горизонтальная маневренность предусматривает географическое передвижение персоны без перемен в положении и доходах. Например, миграция — передвижение субъекта из одного государства в другое (гастарбайтеры).

Индивидуальная и групповая

Индивидуальное перемещение предназначено для одного человека, например, повышение подчиненного в должности.

Групповой вид подразумевает передвижение всего коллектива. В качестве примера можно привести революцию в России 1917 года. Дворяне потеряли высокий статус. Рабочие и крестьяне приобрели больше прав.

Межпоколенная и внутрипоколенная

Основная характеристика межпоколенной мобильности — перемена престижа у различных поколений. Сын дворника работает врачом.

Внутрипоколенный вид — это перемена статуса в пределах одного поколения. Доцент, получив докторскую степень, становится профессором.

Стихийная и организованная

Особенность стихийной маневренности в том, что ее следствием становится преобразование структуры экономики, независимо от выбора индивидуумов. Например, оснащение рабочих мест новейшей техникой (автоматизация) приводит к отсутствию необходимости неквалифицированного труда, что приводит к росту безработицы.

Организованный вид подразумевает передвижение общественных групп под влиянием государственных реформ. С 1928 по 1932гг. проводилось раскулачивание продуктивного крестьянства в Советском Союзе, что довело крестьян до обнищания.

Каналы социальной мобильности

Российским и американским социологом П. А. Сорокиным было сформулировано семь разновидностей социальных «лифтов»:

1. Армия (если военные действия привели к победе, то это может поднять вверх субъекта на социальном лифте, поражение, наоборот, приводит к снижению позиций в обществе).
2. Церковь (папой римско-католической церкви становится человек из низших слоев).
3. Школа (во многих странах у детей, преуспевающих в учебе, есть возможность достичь высокого статуса, исключением являются такие государства, как Индия; разделение на касты не позволяет получить образование детям из касты неприкасаемых).
4. Политические образования (перемещение внутри партии, как вектор на рост общественного положения и карьеры).
5. Профессиональные образования (соединение в группы медицинских работников, писателей, композиторов и т. д.; на рост или понижение статуса влияет информация, преподнесенная средствами массовой информации).
6. Объединения, достигшие высокого социального положения, благодаря созданию материальных ценностей (покупка с помощью золота, денег и других ценностей, должностей и титулов).
7. Брак — заключая его с индивидом из более высокого сословия, можно подняться на более предпочтительный общественный уровень.

Социальные лестницы выступают в качестве «сита», либо «фильтров», благодаря которым социум «тестирует и просеивает, отбирает и распределяет субъектов в разные общественные позиции. С помощью этой схемы происходит обеспечение общественного отбора (селекции), ограничивающего доступ к верхним иерархическим слоям.

Горизонтальная социальная мобильность

Роль социальной мобильности для личности и общества

Такое понятие как мобильность происходит от латинского слова «mobilis», что в переводе обозначает «подвижный». Исходя из этого, основное значение мобильности заключается в указании на довольно большую степень подвижности, а также способность к быстрому действию.

Суть социальной мобильности заключается в том, что положение определенного человека, которое он занимает в иерархии групп, в отношении его к существующим методам производства, в распределении труда и, в общем, в системе производственных отношений постоянно переживают огромные изменения. Данные изменение напрямую связаны с потерей или получением какой-либо собственности, переходом на совершенно иную должность, получением какого-либо образования, приобретение профессии, вступлением в брак и многое другое.

Каждый человек постоянно находятся в движении, которое в свою очередь является непрерывным, а общество постоянно развивается. Это обозначает и изменения в его структуре. Совокупность каждого социального перемещения, то есть изменений своего социального статуса человека или групп людей, входит в понятие социальной мобильности. Каждое социальное перемещение личности или общественной группы содержится в процесс социальной мобильности.

Основная роль социальной мобильности для общества состоит в том, что:

• В мобильном обществе люди могут разделяться согласно с принадлежащими им умениями, способностями и возможностями, вне зависимости от положения, которое занимают их родители;
• Социальная мобильность оказывает благоприятное влияние на экономическое процветание и более быстрый социальный прогресс;
• Социальная мобильность способствует социальному постоянству.

Роль же социальной мобильности для личности состоит в:

1. Осуществлении самых различных личностных качеств человека;
2. Формировании реалистической самооценки;
3. Возникновению возможности создания совершенно иных групп, новых идей, а также нового опыта.

Горизонтальная мобильность как вид социальной мобильности

Разделение социальной мобильности на горизонтальную, и вертикальную было предложено П. Сорокиным.

Определение 1

Так, горизонтальная мобильность это такая мобильность, при которой человек переходит в группу, находящуюся на том же иерархическом уровне, что и предыдущая.

Примерами горизонтальной мобильности могут быть:

• Перемещение из одного города в другой;
• Смена своего вероисповедания;
• Переход из одной семьи в другую после расторжения брака;
• Изменение своего гражданства;
• Переход от одной политической партии в другую;
• Смена работы в связи с переводом на приблизительно одинаковую должность.

Горизонтальная мобильность бывает:

1. Территориальная (сюда относится миграция, туризм, переселение из деревни в город).
2. Профессиональная.
3. Религиозная (т.е. изменение вероисповедания).

Важно отметить, что на характер, который имеет горизонтальная социальная мобильность людей, огромное влияние оказывает их возраст, пол, уровень смертности и рождаемости, плотность населения.

Так, например, мужчины, преимущественно молодые люди, являются более мобильными, чем пожилые люди, и женщины. В государствах, которые являются перенаселенными, эмиграция на много выше, чем иммиграция. В местах с большим уровнем рождаемости проживает более молодое население вследствие чего является более подвижным. Молодым людям свойственна в большей степени профессиональная мобильность, пожилым — политическая, людям среднего возраста — экономическая. Степень рождаемости распределена по классам неравномерно. Традиционно, низшие классы имеют детей больше, чем высшие. Чем выше по социальной лестнице поднимается человек, тем меньше рождается у него детей.

Горизонтальная и вертикальная мобильность в обществе

В этой статье мы поговорим о горизонтальной и вертикальной мобильности в обществе.

Очевидно, что движение может происходить в любом из трех направлений — снизу вверх, сверху вниз или между двумя позициями на одном уровне. Первые два типа движения известны как вертикальная подвижность, а третий — как горизонтальная подвижность. Другими словами, когда человек меняет свой статус, переходя из одного положения в другое, движение называется вертикальной подвижностью.

Вертикальная мобильность может быть восходящей или нисходящей, в зависимости от того, повышает ли социальный статус или теряет его. С другой стороны, когда человек перемещается из одного положения в другое и никоим образом не меняет своего статуса, это движение называется горизонтальной подвижностью.

В совершенно открытом обществе, в котором вертикальная мобильность не ограничена, шанс каждого человека выбрать и обеспечить наиболее подходящую для него должность одинаков и ограничен только его пригодностью и предпочтением для этой должности.

Следует особо отметить, что пригодность к определенной должности (или задаче) полностью зависит от таланта местного населения и что объективные статусы, такие как происхождение, этническая принадлежность, положение отца и т. Д., Никоим образом не будут препятствовать свободному потоку людей на позиции, наиболее подходящие для них.

Напротив, в полностью закрытом обществе, в котором отсутствуют возможности восходящей вертикальной мобильности, людям при рождении присваиваются должности. После назначения таких должностей они никак не могут продвигаться и улучшать свой социальный статус.

Можно отметить, что ни одно общество никогда не существовало и не существует сегодня, в котором либо социальная мобильность полностью неограничена, либо возможности социального развития полностью закрыты. Это две полярные крайности, и все общества фактически находятся между этими крайностями.

Вертикальная мобильность особенно важна в общественной жизни. В первую очередь вертикальная мобильность соответствует демократическим идеалам общества. «Равные возможности для всех» — важный демократический принцип, и именно это подразумевается в вертикальной мобильности.Во-вторых, отсутствие вертикальной мобильности препятствует свободному перетоку талантов на должности, на которых они больше всего нужны. В таких случаях общество проигрывает.

Более того, отсутствие мобильности создает условия, в которых возможности личности не реализуются в полной мере и не используются. Очевидно, что никто не может реализовать его скрытые таланты в вакууме. Такие таланты атрофируются из-за отсутствия возможности использовать эти таланты.

Причины вертикальной социальной мобильности :

Мы знаем, что вертикальная мобильность в той или иной форме присутствует во всех обществах.С этой точки зрения это неотъемлемая черта всех стратифицированных обществ. Почему это так ? Очевидно, есть некоторые внутренние причины.

Некоторые из этих причин указаны ниже:

(i) В обществах, где некоторые руководящие должности заняты на определенный период, следует, что по истечении этого срока предыдущие должностные лица должны быть заменены. Отсюда неизбежность возведения новых людей на высокие должности. Если действующих лиц выбирают из всех слоев общества, существует вероятность того, что вертикальный ток будет циркулировать снизу вверх.

(ii) Существуют определенные критерии оценки людей в разных слоях. Те, кто принадлежит к низшим слоям, очевидно, будут пытаться усвоить или подражать образу жизни, манерам и стилям жизни тех, кто принадлежит к высшим слоям. Со временем люди, принадлежащие к нижним слоям, смогут претендовать на членство в верхних слоях. В этой связи можно сослаться на «санскритизацию».

(iii) Во многих обществах вертикальная мобильность вызвана недостаточным самовоспроизводством верхних слоев.Из-за низкой рождаемости в верхних слоях может быть создан «социальный вакуум», который могут заполнить только люди, набранные из нижних слоев.

(iv) Общая причина вертикальной мобильности — неспособность многих людей выполнять надлежащие функции своего социального слоя.

Это может быть вызвано:

(а) несходство родителей и детей по дееспособности и

(b) глубокое изменение, которое многие люди претерпевают в своей жизни.

Очевидно, что достаточно высокая степень соответствия между социальным положением членов и их способностью выполнять надлежащие функции своих слоев является предпосылкой для дальнейшего существования группы.

Когда несоответствие становится слишком большим, люди, которые не могут соответствовать стандарту, должны уступить место другим. Например, способный человек — динамичный, умный и находчивый — мог за свою жизнь построить бизнес-империю.

Если его сын не обладает качествами для выполнения своих задач, предписываемых его положением, он, очевидно, не может там оставаться. Природа не терпит пустоты. Таким образом, его заменят более способные люди снизу.

Иногда люди претерпевают глубокие изменения в течение своей жизни из-за физических или психических заболеваний, несчастных случаев и других причин. Из-за этих изменений они могут потерять способность правильно выполнять свои функции. Следовательно, возникает необходимость замены таких людей на других.

(v) Другой причиной вертикальной мобильности является непрерывное изменение окружающей среды, особенно социокультурной среды, групп и их членов. Изменения в социокультурной среде создают, почти непрерывно, благоприятные условия для одних членов и неблагоприятные условия для других, что соответственно ведет к продвижению по службе и понижению в должности.

Как указал Сорокин:

«Причудливая смена вкусов публики превращает Синатру в миллионеров, а из многих« старомодных »певцов превращает в нищих».

Точно так же богатые залежи нефти, железной руды и т. Д. Среди населения, осведомленного об их промышленном и экономическом использовании, служат для обогащения владельцев такой земли и повышения их социальной иерархии.

Принимая во внимание вышеупомянутые возможности, справедливо заключить, что одного динамизма социокультурной жизни достаточно для создания непрерывного потока вертикальной мобильности внутри любой группы. Основная причина вертикальной мобильности заложена в самих социокультурных группах.Факторы, внешние по отношению к группе, могут усиливать или препятствовать ей, но они вторичны.

Загрузите и поделитесь своей статьей:

Социальная мобильность — определение, происхождение концепции и типы

Что такое социальная мобильность?

Социальная мобильность означает изменение социального статуса человека от одного статуса к другому. Сдвиг может быть выше, ниже, межпоколенческим или внутрипоколенческим, и его нельзя обязательно определить, к лучшему или к плохому это изменение.

Происхождение концепции социальной мобильности

Американский социолог и политический активист Питирим Сорокин, родившийся в России, впервые представил концепцию социальной мобильности в своей книге «Социальная и культурная мобильность». Он утверждает, что не существует полностью открытого общества (такого как классовая система) и нет общества, которое было бы полностью закрытым (как кастовая система в Индии).

По словам Сорокина, нет двух одинаковых обществ с точки зрения разрешенных и не поощряемых перемещений, и что скорость социальной мобильности может меняться от одного периода к другому.Это зависит от того, насколько развито общество.

Такой социальный сдвиг может происходить со временем, когда люди переходят из одного положения в другое из-за различных социальных взаимодействий. Мобильность, более или менее, дает людям преимущества, поскольку они мотивированы различными факторами в обществе и работают над достижением новых ролей, которые предлагают им более высокий уровень жизни Индекс человеческого развития (ИЧР) Индекс человеческого развития (ИЧР) — это разработанный статистический показатель ООН для оценки социально-экономического развития стран и получения большего вознаграждения.Люди соревнуются и сотрудничают с другими членами общества, чтобы продвинуться по лестнице социальной мобильности.

Типы социальной мобильности

Социальная мобильность может принимать разные формы, и люди могут испытывать разные типы мобильности на разных этапах своей жизни. Типы подвижностей не зависят друг от друга и часто могут перекрываться. Они выделены только для анализа.

1. Горизонтальная мобильность

Это происходит, когда человек меняет род занятий, но его общее социальное положение остается неизменным.Например, если врач переходит от медицинской практики к преподаванию в медицинском вузе, профессия меняется, но его престиж и социальное положение, вероятно, остаются прежними. Сорокин описывает горизонтальную мобильность как изменение религиозных, территориальных, политических или других горизонтальных сдвигов без изменения вертикального положения.

2. Вертикальная мобильность

Это относится к изменению профессионального, политического или религиозного статуса человека, которое вызывает изменение его социального положения.Индивид переходит из одного социального слоя в другой. Вертикальная подвижность может быть восходящей или нисходящей.

Восхождение включает в себя перемещение индивида из группы в более низком слое в более высокий или создание подобной группы с более высоким социальным положением, а не бок о бок со своей существующей группой. Нисходящая мобильность имеет место, например, когда бизнесмен несет убытки в своем бизнесе и вынужден объявить о банкротстве Банкротство Банкротство — это правовой статус человека или не-человека (фирмы или государственного учреждения), который не может выплатить свои непогашенные долги. , что приводит к переходу в более низкий слой общества.

3. Восходящая мобильность

Это когда человек перемещается с более низкого положения в обществе на более высокое. Сюда также могут входить люди, занимающие более высокие должности в той же социальной группе. Тем не менее, восходящая мобильность, хотя и считается хорошей вещью, также может дорого обходиться отдельным людям.

Когда человек движется вверх, ему часто нужно покинуть знакомое окружение, такое как семья и места. Им также может потребоваться изменить свой образ мышления и поведение.Человеку нужно будет адаптироваться к новой среде в результате своего восходящего движения и принять различные модели поведения в новом обществе.

4. Нисходящая мобильность

Нисходящая мобильность имеет место, когда человек перемещается с более высокого положения в обществе на более низкое. Это может произойти, когда кто-то уличен в совершении противоправного деяния. Крупные бухгалтерские скандалы Последние два десятилетия были свидетелями самых ужасных бухгалтерских скандалов в истории. В результате этих финансовых бедствий были потеряны миллиарды долларов.Это может привести к потере позиции, которую они в настоящее время занимают.

Нисходящая мобильность может быть чрезвычайно стрессовой для людей, которые сталкиваются с быстрым снижением своего социального статуса. Им может быть трудно адаптироваться к новой среде, поскольку она не соответствует тому уровню жизни, к которому они привыкли. Нисходящая мобильность — это пример того, насколько общество ценит равные возможности и структуру.

5. Межпоколенческая мобильность

Межпоколенческая мобильность происходит, когда социальное положение меняется от одного поколения к другому.Изменение может быть в сторону увеличения или уменьшения. Например, отец работал на фабрике, а его сын получил образование, которое позволило ему стать юристом или врачом.

Такие социальные изменения также побуждают поколение принимать новый образ жизни и мышления. На межпоколенческую мобильность влияют различия в воспитании родителей и их потомков, изменения в населении Демография Демография относится к социально-экономическим характеристикам населения, которые компании используют для определения предпочтений в отношении продуктов и изменений в профессии.

6. Межпоколенная мобильность

Внутрипоколенческое изменение социального положения происходит в течение жизни одного поколения. Это также может относиться к смене положения между братьями и сестрами. Один из способов — это когда человек поднимается по карьерной лестнице. Например, человек начинает свою карьеру в качестве клерка и в течение своей жизни переходит на руководящую должность, например, директора. Один из братьев и сестер также может достичь более высокого положения в обществе, чем их брат или сестра.

Дополнительные ресурсы

CFI предлагает сертификацию FMVA® для аналитиков финансового моделирования и оценки (FMVA) ™. Присоединяйтесь к более 850 000 студентов, которые работают в таких компаниях, как Amazon, JP Morgan и программы сертификации Ferrari, для тех, кто хочет сделать новую карьеру уровень. Чтобы продолжать учиться и продвигаться по карьерной лестнице, вам будут полезны следующие ресурсы CFI:

• Персональный бренд Персональный бренд Наш личный бренд — это то, что люди видят в нашей идентичности, кем они видят нас и какие качества и вещи они ассоциируют с нами.Он раскрывает
• вопросов на собеседовании с ледоколом. 1980-е и начало 2000-х гг. Они следуют за поколением X:
• Почему вы хотите работать здесь? Почему вы хотите работать здесь? «Почему вы хотите работать здесь?» — это вопрос, который все соискатели ожидают получить на каждом собеседовании.Как бы просто это ни казалось, вопрос

Социальная мобильность | Безграничная социология

Социальная мобильность

Социальная мобильность — это перемещение человека или группы людей из одной социальной позиции в другую с течением времени.

Цели обучения

Оценить, как различные факторы способствуют социальной мобильности

Основные выводы

Ключевые моменты

• Способность человека менять социальное положение зависит от его экономического, культурного, человеческого и социального капитала.
• Атрибуты, необходимые для продвижения вверх или вниз по социальной иерархии, индивидуальны для каждого общества; например, некоторые страны ценят экономическую выгоду, в то время как другие отдают приоритет религиозному статусу.
• Социальная мобильность обычно относится к вертикальной мобильности, перемещению отдельных лиц или групп вверх или вниз с одного социально-экономического уровня на другой, часто путем смены работы или вступления в брак.

Ключевые термины

• Относительная социальная мобильность : мера движения человека вверх или вниз в социальной иерархии по сравнению с движениями других членов унаследованного им социального класса.
• меритократический : Используется для описания типа общества, в котором богатство, доход и социальный статус определяются посредством конкуренции.
• социальная мобильность : степень, в которой в данном обществе социальный статус человека, семьи или группы может изменяться на протяжении всей их жизни посредством системы социальной иерархии или стратификации
• Межпоколенческая мобильность : Относится к феномену, при котором ребенок достигает более высокого или более низкого статуса, чем его родители.

Социальная мобильность относится к перемещению людей или групп, занимающих социальные позиции с течением времени. Чаще всего под социальной мобильностью понимается изменение благосостояния и социального статуса отдельных лиц или семей. Однако это может также относиться к изменениям состояния здоровья, уровня грамотности, образования или других переменных между группами, такими как классы, этнические группы или страны.

Социальная мобильность обычно относится к вертикальной мобильности, перемещению отдельных лиц или групп вверх или вниз с одного социально-экономического уровня на другой, часто путем смены работы или вступления в брак.Тем не менее, социальная мобильность может также относиться к горизонтальной мобильности, перемещению с одной должности на другую в рамках одного и того же социального уровня, например, когда кто-то переключается между двумя одинаково престижными профессиями.

В некоторых случаях социальная мобильность передается из поколения в поколение, например, когда дети достигают более высокого или более низкого статуса, чем их родители. В других случаях социальная мобильность является внутрипоколенческой, что означает, что человек меняет статус в течение своей жизни. Высокий уровень мобильности между поколениями часто считается похвальным и может рассматриваться как признак равенства возможностей в обществе.

Можно также провести различие между абсолютной социальной мобильностью, которая относится к общему наблюдаемому перемещению людей между классами, и относительной социальной мобильностью, которая представляет собой оценку шанса восходящего или нисходящего движения члена одного социального класса в сравнении. с членом из другого класса. Примером абсолютного социального движения является то, что экономическое развитие региона обеспечивает качественное образование социальной группе, которая ранее не имела доступа к образованию, тем самым повышая уровень грамотности и социально-экономический статус группы.Относительная социальная мобильность может относиться к возможностям, предоставляемым ребенку из среднего класса, рожденному в определенной области Соединенных Штатов, который, по прогнозам, получит образование уровня колледжа и максимальный доход, например, в 80 000 долларов.

Социальная мобильность может быть обеспечена в различной степени за счет экономического капитала, культурного капитала, человеческого капитала и социального капитала. Экономический капитал включает финансовые и материальные ресурсы человека, такие как доход и накопленное богатство. Культурный капитал включает в себя ресурсы, варьирующиеся от получения диплома о высшем образовании до понимания обычаев и ритуалов группы, которые могут дать преимущество на рынках труда и социальных обменах.Под человеческим капиталом понимаются такие индивидуальные черты, как компетентность и трудовая этика, которые могут способствовать повышению образовательного или профессионального уровня. Социальный капитал включает преимущества, предоставляемые социальной сетью, такие как доступ к профессиональным возможностям и инсайдерским знаниям. Эти типы капитала способствуют мобильности, предоставляя доступ к возможностям и инструментам для приобретения богатства и статуса.

Общества предоставляют разные возможности мобильности в зависимости от их систем ценностей.Например, западные капиталистические страны в целом меритократичны. В таких странах социальное положение основывается на таких личных качествах, как уровень образования, доход и профессиональный престиж. Таким образом, степень мобильности в западных капиталистических государствах зависит от того, в какой степени люди имеют доступ к образовательным и экономическим возможностям. Напротив, в странах, где религиозная преданность ценится выше экономического положения, мобильность может зависеть от доступа отдельных лиц к религиозным ритуалам и проявлениям благочестия.В разных странах или регионах степень социальной мобильности людей зависит от разных факторов.

Межпоколенческая мобильность в выборке развитых стран : На этом графике показаны результаты исследования степени социальной мобильности между поколениями в выборке развитых стран. Страны с более высокой эластичностью по доходу от поколения к поколению имеют более низкую социальную мобильность — в странах слева от графика дети, скорее всего, достигнут того же социального статуса, что и их родители.

Растет разрыв между богатыми и бедными

Экономическое неравенство (также известное как разрыв между богатыми и бедными) состоит из неравенства в распределении богатства и доходов.

Цели обучения

Обсудить причины экономического неравенства

Основные выводы

Ключевые моменты

• Экономическое неравенство относится к неравенству между отдельными людьми и группами в обществе, но также может относиться к неравенству между странами.
• Неравенство чаще всего измеряется с помощью коэффициента Джини — статистики, используемой для демонстрации разброса богатства в группе.
• Как капиталистический рынок, так и вмешательство государства могут увеличивать или уменьшать уровень неравенства в обществе.

Ключевые термины

• спрос и предложение : экономическая модель определения цен на рынке, основанная на относительной нехватке или избытке товаров и услуг.
• Коэффициент Джини : мера неравенства статистического распределения в диапазоне от нуля (полное равенство) до единицы (максимальное неравенство), используемая в различных дисциплинах, но особенно в экономике, для сравнения доходов или богатства.
• Капиталистический рынок : Относится к экономической системе, в которой спрос и предложение определяют стоимость товаров и заработную плату за услуги.

Экономическое неравенство (также известное как разрыв между богатыми и бедными, неравенство доходов, неравенство богатства или различия в богатстве и доходах) состоит из неравенства в распределении богатства (накопленных активов) и доходов. Этот термин обычно относится к неравенству между отдельными людьми и группами в обществе, но может также относиться к неравенству между странами.Проблема экономического неравенства связана с идеями справедливости: равенства результатов и равенства возможностей. Существуют различные числовые индексы для измерения экономического неравенства, но наиболее часто используемым показателем для целей сравнения является коэффициент Джини (также известный как индекс Джини или коэффициент Джини для итальянского статистика и социолога Коррадо Джини). Коэффициент Джини — это статистическая мера распределения богатства или дохода. Нулевой коэффициент Джини указывает на полное равенство — активы распределяются поровну между всеми людьми в группе.Коэффициент Джини, равный единице, указывает на то, что все богатство группы принадлежит одному человеку. Большинство стран попадают в середину этого диапазона.

Карта глобальных коэффициентов Джини : Используя коэффициенты Джини, эта карта показывает, в какой степени каждая страна в мире имеет внутреннее неравенство или разрыв между ее самыми богатыми и беднейшими гражданами.

Существует множество причин экономического неравенства внутри обществ, и они часто взаимосвязаны. Признанные факторы, влияющие на экономическое неравенство, включают, но не ограничиваются:

• Неравенство в оплате труда;
• Разрыв в доходах между высококвалифицированными работниками и низкоквалифицированными или неквалифицированными работниками;
• Концентрация богатства в руках нескольких лиц или организаций;
• Рынки труда;
• Глобализация;
• Изменения технологические;
• Реформы политики;
• Налоги;
• Образование;
• Компьютеризация и технологии выращивания;
• Расизм;
• Пол;
• Культура;
• Врожденные способности

Основной причиной экономического неравенства в современной экономике является определение заработной платы капиталистическим рынком.На капиталистическом рынке оплата труда определяется спросом и предложением. Если есть много работников, желающих выполнять работу в течение длительного времени, то для этой работы имеется большое количество рабочей силы. Если мало людей нуждаются в этой работе, спрос на такой вид труда невелик. Когда есть высокое предложение и низкий спрос на работу, это приводит к низкой заработной плате. И наоборот, при низком предложении и высоком спросе (как в случае с некоторыми высококвалифицированными работами) это приведет к высокой заработной плате. Разрыв в заработной плате порождает неравенство между разными типами работников.

Помимо рыночных факторов, влияющих на неравенство в заработной плате, инициативы, спонсируемые государством, также могут увеличивать или уменьшать неравенство. Социологи и политики обсуждают относительные достоинства и эффективность каждого подхода к регулированию неравенства. Типичные правительственные инициативы по сокращению экономического неравенства включают:

• Государственное образование: увеличение предложения квалифицированной рабочей силы и сокращение неравенства доходов из-за различий в образовании.
• Прогрессивное налогообложение: богатые облагаются налогом пропорционально больше, чем бедные, что уменьшает неравенство доходов в обществе.
• Законодательство о минимальной заработной плате: повышение доходов самых бедных рабочих
• Национализация или субсидирование продуктов: Предоставляя товары и услуги, которые нужны каждому дешево или бесплатно (например, продукты питания, здравоохранение и жилье), правительства могут эффективно поднять покупательную способность более бедных членов общества.

Открытые и закрытые системы стратификации

В системе открытого класса люди ранжируются по достигнутому статусу, тогда как в системе закрытого класса люди ранжируются по присвоенному статусу.

Цели обучения

Различия между открытой и закрытой системами стратификации

Основные выводы

Ключевые моменты

• Социальная стратификация описывает социально-экономические уровни общества как «слои», где самые богатые и влиятельные граждане находятся наверху.
• Экономическая система, основанная на достижениях, с социальной мобильностью и отношениями между классами, известна как система открытых классов.
• Напротив, люди в закрытой классовой системе были привязаны к своим исконным занятиям, а их социальный статус в основном определялся рождением.Большинство систем закрытого класса находится в менее индустриальных странах.
• Приписываемый статус — это социальное положение, в котором человек родился, и личные характеристики, не зависящие от него, такие как раса и пол. Достигнутый статус — это социальное положение, которое зависит от личных достижений.

Ключевые термины

• получил статус : Полученный социальный статус человека, например, олимпийский спортсмен, преступник или профессор колледжа.
• структурная мобильность : Возможность передвижения в социальном классе, связанная с изменениями в социальной структуре общества, а не с изменениями в личности.
• присвоенный статус : Социальный статус человека, который дается с рождения или недобровольно принимается в более позднем возрасте.

Социальная стратификация описывает социально-экономические уровни общества как «слои», где самые богатые и влиятельные граждане находятся наверху.Как правило, верхний слой общества имеет тенденцию иметь много собственности, а также престиж и социальное влияние.

Социологи, изучающие стратификацию, определили системы открытых классов и сравнили их с системами закрытых классов. Разница между этими типами классовых систем заключается в их структурной мобильности. В классовой системе с высокой структурной мобильностью легко перемещаться между социальными классами в зависимости от того, как устроено общество, независимо от ваших индивидуальных достижений.

В системе открытого класса иерархический социальный статус человека достигается за счет его усилий. Эти типы классовых систем представляют собой экономическую систему, основанную на достижениях, с социальной мобильностью и отношениями между классами. Статус, основанный на семейном происхождении, этнической принадлежности, поле и религии, который также известен как «приписанный статус», менее важен. В системе открытых классов нет четкой границы между классами, и существует широкий диапазон должностей на каждом уровне статуса.Основные промышленно развитые страны, похоже, имеют более идеальную систему открытого класса, чем менее промышленно развитые страны, в которых меньше возможностей для экономического развития.

Дом детства Стива Джобса : В Соединенных Штатах действует открытая система стратификации, при которой люди могут перемещаться между социальными статусами в зависимости от достижений. На фото — дом среднего класса родителей Стива Джобса, где он основал технологическую компанию, которая в конечном итоге сделала его одним из самых богатых людей в мире.

По сравнению с индустриальными открытыми системами, доиндустриальные общества в большинстве своем были системами закрытого класса с низкой социальной мобильностью. Люди в таких обществах могут быть привязаны к своим исконным занятиям, а их социальный статус в значительной степени определяется статусом при рождении. В обществе, в котором доминируют традиционные или религиозные кастовые системы, возможность социальной мобильности маловероятна.

Достигнутый статус — это должность, полученная на основе заслуг или достижений (используется в открытой системе).Открытая система описывает общество с мобильностью между различными социальными классами. Люди могут двигаться вверх или вниз в социальном рейтинге; это отличается от закрытых систем, где люди занимают одну социальную позицию на всю жизнь, несмотря на свои достижения. Приписываемый статус зависит от того, кем является человек, а не от его возможностей. В системах закрытого класса людей, как правило, ранжируют по статусу. Когда приписываемый статус используется для определения социального положения, возникают фиксированные роли, такие как роли лорда и крепостного в феодальной Европе.Роли распределяются при рождении, и за всю жизнь мало что меняется. Социальная мобильность гораздо чаще встречается в странах, которые используют достижения как основу статуса.

Французские поместья : Эта резьба по дереву пятнадцатого века иллюстрирует закрытую стратификационную систему трех поместий французского Старого режима. Люди делились на духовенство, дворянство и простолюдинов. Эти категории были дискретными, и между ними было мало взаимодействия или мобильности.

Типы социальной мобильности

Социальная мобильность может быть вертикальной и горизонтальной, абсолютной и относительной, а также между поколениями.

Цели обучения

Опишите несколько типов социальной мобильности

Основные выводы

Ключевые моменты

• Социальная мобильность относится к перемещению отдельных лиц или групп в социальном положении с течением времени.
• Социальная мобильность может относиться к классам, этническим группам или целым нациям и может измерять состояние здоровья, грамотность или образование; однако чаще это относится к отдельным лицам или семьям, а также к их изменению в доходе.
• Движение вверх или вниз по социальной иерархии называется вертикальной социальной мобильностью.
• Движение между двумя равноценными социальными позициями называется горизонтальной мобильностью.
• Мобильность внутри поколения («внутри» поколения) определяется как изменение социального статуса в течение одной жизни.
• Абсолютная мобильность определяет, повысился ли (и насколько) уровень жизни в обществе; это часто измеряется тем, какой процент людей имеет более высокий доход, чем их родители.
• Относительная мобильность означает, насколько вероятно, что дети покинут место своих родителей в социальной иерархии.

Ключевые термины

• меритократический : Используется для описания типа общества, в котором богатство, доход и социальный статус присваиваются посредством конкуренции.
• вертикальная мобильность : перемещение отдельных лиц или групп вверх или вниз с одного социально-экономического уровня на другой, часто путем смены места работы или через брак.
• мобильность внутри поколения : изменение социального статуса за одну жизнь.

Социальная мобильность относится к перемещению отдельных лиц или групп в социальном положении с течением времени. Чаще всего под социальной мобильностью понимается изменение благосостояния и социального статуса отдельных лиц или семей. Однако это может также относиться к изменениям в состоянии здоровья, уровне грамотности, образовании или других переменных между группами, такими как классы, этнические группы или страны.

Социальная мобильность обычно относится к вертикальной мобильности, то есть передвижению отдельных лиц или групп вверх или вниз с одного социально-экономического уровня на другой, часто путем смены работы или через брак.Однако в некоторых случаях социальная мобильность используется для обозначения горизонтальной мобильности, которая представляет собой перемещение с одной должности на другую в пределах одного и того же социального уровня, например, когда кто-то переключается между двумя одинаково престижными профессиями.

Социальная мобильность может передаваться из поколения в поколение, например, когда дети достигают более высокого или более низкого статуса, чем их родители. В других случаях социальная мобильность является внутрипоколенческой, что означает, что человек меняет статус в течение своей жизни. Высокий уровень мобильности между поколениями часто считается похвальным и может рассматриваться как признак равенства возможностей в обществе.

Можно провести различие между абсолютной социальной мобильностью, которая относится к общему наблюдаемому перемещению людей между классами, и относительной социальной мобильностью, которая представляет собой оценку вероятности движения вверх или вниз члена одного социального класса по сравнению с член из другого класса. Пример абсолютной социальной мобильности — это когда экономическое развитие региона обеспечивает образование социальной группе, которая ранее не имела доступа к образованию, что повышает уровень грамотности и социально-экономический статус этой группы.Относительная социальная мобильность может относиться к возможностям, предоставляемым ребенку из среднего класса, рожденному в определенной области Соединенных Штатов, который, по прогнозам, получит образование уровня колледжа и максимальный доход, например, в 80 000 долларов.

Социальная мобильность может быть обеспечена в различной степени за счет экономического капитала, культурного капитала, человеческого капитала и социального капитала. Экономический капитал включает финансовые и материальные ресурсы человека, такие как доход и накопленное богатство. Культурный капитал включает в себя ресурсы, варьирующиеся от получения диплома о высшем образовании до понимания обычаев и ритуалов группы, которые могут дать преимущество на рынках труда и социальных обменах.Под человеческим капиталом понимаются такие индивидуальные черты, как компетентность и трудовая этика, которые могут способствовать повышению образовательного или профессионального уровня. Социальный капитал включает преимущества, предоставляемые социальной сетью, такие как доступ к профессиональным возможностям и инсайдерским знаниям. Эти типы капитала способствуют мобильности, предоставляя доступ к возможностям и инструментам для приобретения богатства и статуса.

Каждое общество предоставляет разные возможности мобильности в зависимости от своей системы ценностей.Например, западные капиталистические страны в целом меритократичны. В этих странах социальное положение основано на таких личных качествах, как уровень образования, доход и профессиональный престиж. Таким образом, степень мобильности в западных капиталистических государствах зависит от того, в какой степени люди имеют доступ к образовательным и экономическим возможностям. Напротив, в странах, где религиозная преданность ценится выше экономического положения, мобильность может зависеть от доступа отдельных лиц к религиозным ритуалам и проявлениям благочестия.В разных странах и регионах степень социальной мобильности людей зависит от разных факторов.

Социальная мобильность в США

Сильная социальная и экономическая мобильность считается частью американской мечты, хотя в США наблюдается относительно низкая социальная мобильность

Цели обучения

Объясните, как «стеклянный потолок» и другие факторы снижают социальную мобильность в США.

Основные выводы

Ключевые моменты

• Социально-экономическая мобильность в Соединенных Штатах означает перемещение американцев из одного социального класса или экономического уровня на другой, часто в результате смены работы или вступления в брак.
• Эффект «стеклянного потолка» — это верхний предел мобильности меньшинств, таких как афроамериканцы и женщины, который не позволяет им занимать более чем очень небольшой процент высоких статусных должностей.
• Для женщин еще одним объяснением эффекта стеклянного потолка в американской рабочей силе является компромисс между работой и семьей.

Ключевые термины

• Американская мечта : Вера в то, что с упорным трудом, мужеством и решимостью каждый может преуспеть и добиться успеха.
• Социально-экономическая мобильность : перемещение американцев из одного социального класса или экономического уровня на другой, часто в результате смены работы или вступления в брак.
• стеклянный потолок : Неписаный, некодифицированный барьер для дальнейшего продвижения по службе или продвижения для члена определенной демографической группы.

Социально-экономическая мобильность в Соединенных Штатах означает перемещение американцев из одного социального класса или экономического уровня на другой, часто в результате смены работы или вступления в брак.Эта «вертикальная» мобильность может выражаться в изменении социально-экономического статуса между родителями и детьми («из поколения в поколение») или в течение всей жизни («внутри поколения»). Обычно это относится к «относительной мобильности» — вероятности того, что доход или статус американца вырастут или упадут по сравнению с другими в группе с другим доходом или статусом; однако мобильность также может быть «абсолютной» — повысился ли (и насколько) уровень жизни в Америке. Вера в то, что в Америке существует значительная социальная мобильность или, другими словами, что американцы могут подняться и действительно поднимутся от скромных корней до богатства, называется американской мечтой.

Исследователи обнаружили, что на самом деле в США относительно низкая социальная мобильность. Объяснения этого явления включают следующее:

• Тот факт, что обеспеченные дети имеют лучший доступ к высшим школам в экономике, где оплата выше для образованных рабочих
• Низкий уровень профсоюзов, приводящий к снижению заработной платы наименее квалифицированных рабочих
• Проблемы общественного здравоохранения, такие как ожирение и диабет, которые могут ограничивать образование и занятость
• Огромный разрыв в доходах между богатыми и бедными, из-за которого труднее подниматься по пресловутой лестнице доходов, потому что ступени далеко друг от друга
• Бедность, поскольку у людей с низким доходом уровень мобильности значительно ниже, чем у людей со средним и высоким доходом

Несмотря на увеличивающееся количество афроамериканцев и женщин в составе рабочей силы с годами, женщины и небелые занимают должности с меньшим званием, властью, возможностями для продвижения по службе и оплатой, чем мужчины и белые.Ограничение для продвижения женщин и меньшинств вверх по лестнице называется стеклянным потолком. Считается, что стеклянный потолок не позволяет женщинам и представителям меньшинств занимать более чем очень небольшой процент руководящих должностей. Одной из причин сохранения «стеклянного потолка», даже несмотря на то, что явная дискриминационная политика устранена, является небольшая доля лиц с высоким статусом в социальных сетях женщин и этнических меньшинств. Чем больше менеджеров находится в непосредственной рабочей среде сотрудника, тем выше шансы сотрудника взаимодействовать и проводить время с сотрудниками с высоким статусом и высоким доходом.Следовательно, с большей вероятностью эти сотрудники будут привлечены для продвижения по службе.

Для женщин еще одним объяснением эффекта стеклянного потолка в американской рабочей силе является компромисс между работой и семьей. Хотя и мужчины, и женщины считают, что существует конфликт между работой и семейной жизнью, женщины с детьми, особенно замужние женщины, с большей вероятностью либо временно покинут рабочую силу, либо сократят занятость, используя гибкий график, работая неполный рабочий день, или работаю только часть года.По статистике, мужчины были готовы согласиться с условиями работы, которых не устраивают женщины, например, работа на улице в экстремальную погоду, работа, где вы можете регулярно становиться физически грязным, сверхурочная работа и другие подобные нежелательные условия.

Гендерный разрыв в оплате труда в США по расе / этнической принадлежности : В Соединенных Штатах белые мужчины обладают большей социальной мобильностью, чем женщины и расовые / этнические меньшинства, мобильность которых ограничена стеклянным потолком.

Социальная мобильность

При изучении социальных классов естественно возникает вопрос: могут ли люди перемещаться в рамках системы стратификации общества? Другими словами, существует ли какая-то возможность социальной мобильности или перехода с одного социального уровня на другой? Да , но степень, в которой это возможно, значительно варьируется от общества к обществу.

С одной стороны, в закрытом обществе с кастовой системой мобильность может быть затруднена или невозможна. Социальное положение в кастовой системе определяется назначением, а не достижением. Это означает, что люди либо рождаются, либо женятся в пределах касты своей семьи; смена кастовых систем случается очень редко. Пример жесткой сегрегации кастовых систем наблюдается сегодня в Индии, где люди родились в низшей касте («неприкасаемые») и никогда не могут стать членами более высокой касты.В Южной Африке также существует кастовая система.

С другой стороны, в открытом обществе с системой классов мобильность возможна. Позиции в этой стратификационной системе больше зависят от достигнутого статуса, такого как образование, чем от присвоенного статуса, такого как пол. Например, социальное расслоение в США относится к этому типу, что означает, что перемещение между социальными слоями происходит легче и происходит чаще.

Модели социальной мобильности

Возможны несколько моделей социальной мобильности:

• Горизонтальная мобильность предполагает перемещение в пределах одной категории статуса.Примером этого является медсестра, которая покидает одну больницу, чтобы занять позицию медсестры в другой больнице.
• Вертикальная мобильность , напротив, предполагает переход с одного социального уровня на другой. Повышение в звании в армии является примером повышения по службе , в то время как понижение в звании составляет с понижением по службе .
• Межпоколенная мобильность , также называемая карьерная мобильность , относится к изменению социального положения человека, особенно в составе рабочей силы, например, когда человек продвигается вверх по служебной лестнице.
• Межпоколенческая мобильность относится к изменению социального положения из поколения в поколение, например, когда человек из малообеспеченной семьи оканчивает медицинский институт.

Социологов в Соединенных Штатах особенно интересовала эта последняя форма мобильности, поскольку она, кажется, характеризует «американскую мечту» о возможностях и возможностях «из грязи к богатству».

Структурная мобильность и индивидуальная мобильность

Серьезные потрясения и изменения в обществе могут одновременно расширить возможности большого числа людей для продвижения по социальной лестнице.Эта форма мобильности называется структурной мобильностью . Индустриализация, рост образования и постиндустриальная компьютеризация позволили большим группам американцев с 1900 года улучшить свой социальный статус и найти работу более высокого уровня, чем это сделали их родители. Тем не менее не все занимают должности с более высоким статусом. Индивидуальные характеристики — такие как раса, этническая принадлежность, пол, религия, уровень образования, род занятий, место жительства, состояние здоровья и т. Д. — определяют индивидуальную мобильность .В Соединенных Штатах принадлежность к расовому меньшинству, женщина или инвалид традиционно ограничивают возможности для продвижения вверх.

Типы социальной мобильности, Типы социальной мобильности, Социологический справочник

Главная » Социальная мобильность » Типы социальной мобильности

Социальная мобильность определяется как переход отдельных лиц или групп с одной позиции в социальной иерархии на другую. Концепция социальной мобильности тесно связана с концепцией стратификации.По мере развития иерархических моделей в обществе также развивается тенденция к изменению этих моделей на индивидуальном и структурном уровне. Мобильность может быть на индивидуальном или коллективном уровне, что называется структурной мобильностью. Функционалисты, такие как Парсонс, считали, что мобильность — это результат процесса дифференциации общества и заполнения ролей теми, кто им больше всего подходит. Маркс, с другой стороны, считал, что высокий уровень социальной мобильности и обуржуазивания ослабят классовую солидарность.Он предвидит нисходящую мобильность при капитализме, когда мелкая буржуазия погрузится в класс пролетариата. Фрэнк Паркин и Дарендорф считают, что социальная мобильность также действует как предохранительный клапан в обществе, поскольку накопившиеся разочарования выходят за пределы социальной мобильности. Андре Бетей в своей книге «Каста, класс и власть» (1971) показал, насколько затруднена мобильность в замкнутой и стратифицированной кастовой системе. М. Н. Шринивас в своем исследовании Coorgs показал, что в такой системе альтернативные методы, такие как санскритизация, развиваются для продвижения вверх в социальном плане, но это влияет только на культурные аспекты, а не на структурные аспекты.

Различают горизонтальную и вертикальную социальную мобильность. Первое относится к изменению профессионального положения или роли человека или группы без какого-либо изменения его положения в социальной иерархии, второе относится, по существу, к изменениям положения человека или группы в социальной иерархии.

Когда сельский рабочий приезжает в город и становится промышленным рабочим или менеджер занимает должность в другой компании, их положение в иерархии не меняется.

Это примеры горизонтальной мобильности. Горизонтальная подвижность — это изменение положения без изменения статуи. Он указывает на изменение положения в пределах одного и того же статуса.

Это движение от одного статуса к его эквиваленту. Но если промышленный рабочий становится бизнесменом или юристом, он кардинально меняет свое положение в системе стратификации. Это пример вертикальной мобильности.Вертикальная мобильность относится к перемещению отдельного лица или людей или групп из одного статуса в другой. Это включает в себя изменение в течение жизни человека на более высокий или более низкий статус, чем это было у человека вначале.

Формы вертикальной социальной мобильности

Вертикальная мобильность может происходить двумя способами: отдельные лица и группы могут улучшить свое положение в иерархии, продвигаясь вверх, или их положение может ухудшиться, и они могут упасть вниз по иерархии. Когда люди занимают места с политической позицией; приобретают деньги и оказывают влияние на других из-за своего нового статуса, что они, как говорят, достигли индивидуальной мобильности.Как и отдельные люди, даже группы достигают высокой социальной мобильности. Когда далит из деревни становится важным должностным лицом, это означает его продвижение вверх по служебной лестнице. С другой стороны, аристократ или представитель высшего сословия может лишиться своего богатства, и он будет вынужден заняться физическим трудом. Это пример нисходящей мобильности.

Социальная мобильность между поколениями

Фактор времени — важный элемент социальной мобильности. На основе временного фактора, вовлеченного в социальную мобильность, существует еще один тип мобильности между поколениями.Это изменение статуса с того, что ребенок начал в семье родителей, на статус ребенка по достижении совершеннолетия. Это относится к смене статуса членов семьи от одного поколения к другому. Например, сын фермера становится офицером. Это важно, потому что степень этой мобильности в обществе говорит нам, в какой степени неравенство передается от одного поколения к другому. Если межпоколенческая мобильность очень мала, неравенство явно глубоко укоренилось в обществе, поскольку жизненные шансы людей определяются в момент рождения.При наличии мобильности люди явно способны добиваться новых статусов собственными силами, независимо от обстоятельств своего рождения.

Межпоколенная мобильность

Мобильность, имеющая место в личном плане в течение жизни одного и того же человека, называется мобильностью внутри поколения. Это относится к продвижению по социальному уровню в течение жизни. Это также можно понимать как изменение социального статуса, которое происходит в течение взрослой карьеры человека.Например, человек, работающий начальником на фабрике, становится его помощником менеджера после повышения по службе.

Структурная мобильность

Структурная мобильность — это разновидность вертикальной мобильности. Под структурной мобильностью понимается мобильность, которая вызывается изменениями в самой иерархии стратификации. Это вертикальное движение определенной группы, класса или занятия по отношению к другим в системе стратификации. Это разновидность вынужденной мобильности, поскольку она происходит из-за структурных изменений, а не из-за индивидуальных попыток.Например, исторические обстоятельства или изменения на рынке труда могут привести к упадку профессиональной группы в социальной иерархии. Приток иммигрантов может также изменить классовую принадлежность, особенно если новоприбывшие имеют непропорционально высокую квалификацию или неквалифицированность.

Индивидуальная мобильность

Индивидуальная мобильность — это микро-взгляд на социальную мобильность. Индивидуальные характеристики, такие как раса, этническая принадлежность, пол, религия, уровень образования, навыки, решимость, род занятий, место жительства и состояние здоровья, определяют индивидуальную мобильность.Возможности индивидуальной мобильности могут быть ограничены несколькими факторами. Например, женщины, определенные этнические группы или инвалиды, возможности карьерного роста ограничены.

Абсолютная мобильность

Абсолютная мобильность измеряет, насколько повысился или снизился уровень жизни в обществе, часто измеряется тем, какой процент людей имеет более высокий или более низкий доход или социальное благополучие, чем их родители. Чем выше абсолютная мобильность, тем лучше население, чем его родители.

Относительная мобильность

Относительная мобильность относится к изменчивости общества, в котором, если один человек продвигается вверх в относительном выражении, другой по определению должен двигаться вниз, то есть это утверждение с нулевой суммой. Напротив, абсолютная мобильность — это игра с нулевой суммой.

9.4D: Типы социальной мобильности

Социальная мобильность может быть вертикальной и горизонтальной, абсолютной и относительной, а также между поколениями.

Ключевые термины

• меритократический : Используется для описания типа общества, в котором богатство, доход и социальный статус присваиваются посредством конкуренции.
• вертикальная мобильность : перемещение отдельных лиц или групп вверх или вниз с одного социально-экономического уровня на другой, часто путем смены места работы или через брак.
• мобильность внутри поколения : изменение социального статуса за одну жизнь.

Социальная мобильность относится к перемещению отдельных лиц или групп, занимающих социальное положение с течением времени. Чаще всего под социальной мобильностью понимается изменение благосостояния и социального статуса отдельных лиц или семей.Однако это может также относиться к изменениям в состоянии здоровья, уровне грамотности, образовании или других переменных между группами, такими как классы, этнические группы или страны.

Социальная мобильность обычно относится к вертикальной мобильности, то есть передвижению отдельных лиц или групп вверх или вниз с одного социально-экономического уровня на другой, часто путем смены работы или через брак. Однако в некоторых случаях социальная мобильность используется для обозначения горизонтальной мобильности, которая представляет собой перемещение с одной должности на другую в пределах одного и того же социального уровня, например, когда кто-то переключается между двумя одинаково престижными профессиями.

Социальная мобильность может передаваться из поколения в поколение, например, когда дети достигают более высокого или более низкого статуса, чем их родители. В других случаях социальная мобильность является внутрипоколенческой, что означает, что человек меняет статус в течение своей жизни. Высокий уровень мобильности между поколениями часто считается похвальным и может рассматриваться как признак равенства возможностей в обществе.

Можно провести различие между абсолютной социальной мобильностью, которая относится к общему наблюдаемому перемещению людей между классами, и относительной социальной мобильностью, которая представляет собой оценку вероятности движения вверх или вниз члена одного социального класса по сравнению с член из другого класса.Пример абсолютной социальной мобильности — это когда экономическое развитие региона обеспечивает образование социальной группе, которая ранее не имела доступа к образованию, что повышает уровень грамотности и социально-экономический статус этой группы. Относительная социальная мобильность может относиться к возможностям, предоставляемым ребенку из среднего класса, рожденному в определенной области Соединенных Штатов, который, по прогнозам, получит образование уровня колледжа и максимальный доход, например, в 80 000 долларов.

Социальная мобильность может быть обеспечена в различной степени за счет экономического капитала, культурного капитала, человеческого капитала и социального капитала.Экономический капитал включает финансовые и материальные ресурсы человека, такие как доход и накопленное богатство. Культурный капитал включает в себя ресурсы, варьирующиеся от получения диплома о высшем образовании до понимания обычаев и ритуалов группы, которые могут дать преимущество на рынках труда и социальных обменах. Под человеческим капиталом понимаются такие индивидуальные черты, как компетентность и трудовая этика, которые могут способствовать повышению образовательного или профессионального уровня. Социальный капитал включает преимущества, предоставляемые социальной сетью, такие как доступ к профессиональным возможностям и инсайдерским знаниям.Эти типы капитала способствуют мобильности, предоставляя доступ к возможностям и инструментам для приобретения богатства и статуса.

Каждое общество предоставляет разные возможности мобильности в зависимости от своей системы ценностей. Например, западные капиталистические страны в целом меритократичны. В этих странах социальное положение основано на таких личных качествах, как уровень образования, доход и профессиональный престиж. Таким образом, степень мобильности в западных капиталистических государствах зависит от того, в какой степени люди имеют доступ к образовательным и экономическим возможностям.Напротив, в странах, где религиозная преданность ценится выше экономического положения, мобильность может зависеть от доступа отдельных лиц к религиозным ритуалам и проявлениям благочестия. В разных странах и регионах степень социальной мобильности людей зависит от разных факторов.

Социальная мобильность — New World Encyclopedia

Социальная мобильность — это перемещение членов определенного общества с точки зрения их социального статуса, обычно определяемого с точки зрения профессии и дохода (вертикальная мобильность), или из одной социальной группы в другую. другой, не обязательно с сопутствующим изменением социального положения (горизонтальная мобильность).Человеческие общества, за исключением самых примитивных, были стратифицированы и обладали разной степенью социальной мобильности. Корреляция между социальным прогрессом и социальной мобильностью не ясна, поскольку многие социально неподвижные общества испытали внезапный прогресс в результате революций, в то время как для других повышение уровня образования привело к улучшениям в обществе, но уменьшению социальной мобильности. В конечном итоге, социальная мобильность может нуждаться в переопределении, чтобы изменения в профессии и социальной группе не были связаны с изменениями социальной ценности, другими словами, они стали горизонтальными по своей природе, а вертикальная мобильность могла быть зарезервирована для большего уважения из-за старшинства или опыта.

Определение

Социальная мобильность — это степень, в которой в данном обществе социальный статус человека может меняться на протяжении его или ее жизни, или степень, в которой потомки этого человека и последующие поколения двигаются вверх и вниз. система классов. Другими словами, это движение (или циркуляция) отдельных лиц, семей или групп в социальном пространстве, отображаемое по статусу, роду занятий, доходу и подобным переменным, с помощью которых могут быть определены члены общества.

Существует два типа социальной мобильности: горизонтальная и вертикальная. Горизонтальная социальная мобильность (Сорокин, 1959), или «смещение», означает переход человека из одной социальной группы в другую, находящуюся на том же уровне. Например, можно переходить с одной фабрики на другую с одинаковым профессиональным статусом, из одной семьи в другую (через брак), из одного гражданства в другое или из одного места в другое. Во всех этих случаях «смещение» может происходить без каких-либо заметных вертикальных изменений социального положения переводчика.

Под вертикальной социальной мобильностью понимается (Сорокин, 1959) переход индивида из одного социального слоя в другой. В этом случае есть два направления: восходящая и нисходящая мобильность. Вертикальная социальная мобильность предполагает изменение ценностей. Однако не существует идеальной корреляции между социальным статусом и финансовым вознаграждением — некоторые рабочие места имеют более высокий социальный статус, но более низкую заработную плату. Люди, стремящиеся к более высокому статусу, могут обнаружить, что их стремление к социальному статусу, возможно, менее выгодно с финансовой точки зрения по сравнению с тем, с которого они начали (например.грамм. синие воротнички против белых воротничков, предприниматель в сфере высоких технологий против профессора университета и т. д.).

По степени или легкости обращения можно различать неподвижные (закрытые) общества и мобильные (открытые) общества, в которых переход от одного социального слоя к другому имеет минимальное сопротивление. Важная оговорка: почти никогда не существовало общества, слои которого были бы абсолютно закрытыми, точно так же, как никогда не существовало общества, в котором вертикальная мобильность была бы абсолютно свободна от препятствий.

Положительные и отрицательные аспекты

Социальная мобильность обычно обсуждается в положительном свете, но это двустороннее явление. В отличие от абсолютного экономического процветания и индивидуального уровня жизни, относительный социальный класс — это игра с нулевым результатом: там, где есть восходящая мобильность, есть также и нисходящая мобильность. Революция, изменяющая социальную структуру, открывает для некоторых ранее запрещенные должности, в то же время лишая богатства и положения тех, кто ранее находился у власти.Таким образом, высокая степень социальной мобильности может усилить стресс из-за отсутствия безопасности, поскольку с равной вероятностью человек спустится вниз по социальной шкале. Кроме того, люди, которые быстро переходят из одной социальной ситуации в совершенно другую, часто чувствуют себя не на своем месте, испытывая беспокойство, сталкиваясь с незнакомыми стандартами поведения.

Положительным моментом вертикальной мобильности является обычно ожидаемый результат, заключающийся в том, что люди получают возможность наилучшим образом использовать свои таланты и способности и, таким образом, вносить больший вклад в жизнь общества в целом.Иммигранты из более бедных, менее технологически развитых стран находят возможности, которых не было в их стране происхождения, и таким образом получают выгоду от социальной мобильности. Точно так же люди, переезжающие из бедных сельских районов в более богатые города, находят более оплачиваемую работу и более высокий социальный статус.

Однако есть одна загвоздка. Хотя общества с низкой или отсутствующей социальной мобильностью могут предоставить свободным людям возможности для накопления богатства, само богатство очень редко может «купить» вход в более высокий социальный класс.В феодальной Японии и Китае эпохи Конфуция богатые купцы занимали самые низкие слои общества. В дореволюционной Франции дворянин, каким бы бедным он ни был, был из «второго сословия» общества и, таким образом, превосходил, по крайней мере теоретически, богатого купца (из «третьего сословия»). Аналогичная ситуация существует в Саудовской Аравии и соседних султанатах: простой человек не может стать главой государства и не может занимать какой-либо высокий или важный пост в правительстве. Но он может стать богатым.

В рыночных обществах, таких как современные Соединенные Штаты, класс и экономическое благосостояние сильно коррелированы и, следовательно, часто смешиваются.С другой стороны, в некоторых обществах действуют факторы, запаздывающие во времени. Обычно принадлежность к высокому социальному классу предоставляет больше возможностей для богатства и политической власти, и поэтому экономическое благополучие часто является запаздывающим показателем социального класса. В недавно сформированных обществах с небольшим количеством устоявшихся традиций или без них (например, на американском Западе в девятнадцатом веке) верно обратное: накопленное богатство ускоряет элиту будущих поколений.

Связь между социальной мобильностью и жесткостью классовой структуры также непроста.Хотя может показаться, что социальная мобильность ведет к разрушению классовой системы, в результате чего общество становится более эгалитарным, но это не всегда так. Люди, которые поднялись до более высоких позиций в обществе, могут затем действовать, чтобы усилить классовые различия, чтобы сохранить свое новое, более высокое положение. Революции могут быть временем наибольшей социальной мобильности и радикальных изменений классовой системы. Однако после революции все обстоит иначе: успешные революции часто сопровождаются минимальной социальной мобильностью, поскольку новое руководство укрепляет свои позиции.

Примеры социальной мобильности и неподвижности

Примерами закрытых или социально неподвижных обществ являются феодальные и кастовые общества. В индуистском обществе, при кастовой системе, только за редкими исключениями люди могли покинуть касту, в которой они родились, независимо от богатства или заслуг. Но даже в таком обществе были люди, рожденные в низшей касте, например, сын Махатмы Ганди, которым удалось войти в высшую касту (браминов). В обществах, использовавших рабство, порабощенных людей не было мобильности, хотя остальная часть общества могла иметь любую степень мобильности.

Современные западные демократии характеризуются гораздо более интенсивной вертикальной мобильностью. В демократических обществах социальное положение человека, по крайней мере теоретически, не определяется его рождением; все вакансии открыты для всех, кто может их получить; нет никаких юридических или религиозных препятствий для подъема (или спуска) по социальной лестнице. Официальных или юридически признанных классовых обозначений не существует, и люди могут, хотя и редко, перейти от бедности к богатству или политической известности в течение одного поколения.Хорошо известен случай Эндрю Карнеги, который прибыл в Соединенные Штаты в качестве бедного иммигранта, а позже стал сталелитейным магнатом. Другой пример — Пьер Береговой, который начал работать в 16 лет слесарем и стал премьер-министром Франции. Тем не менее такие примеры, как правило, являются скорее исключением, чем правилом. В то время как нескольким отдельным членам рабочего класса или даже иммигрантам удается добиться богатства или власти, подавляющему большинству этого не удается.

Следует также отметить, что в некоторых демократических обществах, таких как Великобритания и Япония, наблюдается интересное сочетание горизонтальной и вертикальной неподвижности.В этих случаях горизонтальная неподвижность, возникающая в результате пребывания у одного работодателя, например, для демонстрации лояльности или стабильности, часто приводила к ограниченной вертикальной мобильности.

Основные теории, тенденции и международные сравнения

В современных индустриальных обществах с демократическими традициями, включая парламентские «монархии», такие как Великобритания, Дания и Япония, открытые для социальной мобильности, было по крайней мере два периода, в которые, казалось бы, имели место противоречивые тенденции и, как следствие, изменения социальной мобильности.

Послевоенная индустриализация 1950-1970 гг.

В период с конца Второй мировой войны до 1970-х годов все промышленно развитые страны демонстрировали снижение неравенства доходов. Изменения в профессиональной структуре, включая сокращение количества неквалифицированных или ручных работ и соответствующее увеличение относительного количества профессиональных и белых воротничков, позволили повысить социальную мобильность. Шансы на продвижение по службе в эту эпоху неуклонно увеличивались с ростом образования.Это справедливо для всех стран, которые разработали хорошую систему образования, включая высшее образование, доступное для всех социальных слоев (Gazenboom et al. 1989).

Было обнаружено, что только восемь процентов из тех, кто получил менее пяти лет формального образования, ушли далеко от своего социального происхождения, тогда как 53 процента тех, кто работал в аспирантуре, испытали значительную мобильность вверх. С другой стороны, мужчины со средним уровнем образования (по крайней мере, восемь лет обязательного образования, но без окончания колледжа) испытали значительную нисходящую мобильность из-за своего социального происхождения любого уровня.Другими словами, должности с лучшими наградами и наивысшим рангом требовали наиболее обширной подготовки и / или таланта. Таким образом, достаточным определяющим фактором ранга оказались талант и опыт, приобретенные через образовательные каналы.

Наконец, можно утверждать, что, поскольку исторические, культурные, политические и институциональные аспекты могут формировать модели мобильности, диапазон возможностей восходящей мобильности был примерно одинаковым для людей всех классов в промышленно развитых обществах в течение этого периода. период.

Постиндустриальные общества после 1970 г.

С одной стороны, во второй половине двадцатого века восходящая социальная мобильность сохранила корреляцию с образованием в большинстве европейских стран. Таким образом, они продолжали создавать «меритократии», при которой любой, обладающий талантом, образованием и амбициями, мог достичь любой социальной и экономической вершины, в отличие от «аристократии», где родословная была главной предпосылкой социального статуса. Превалирующим предположением в таких обществах было то, что усиление экономической конкуренции заставит работодателей набирать на работу на все более меритократической основе, в результате чего социальные преимущества, связанные с такими факторами, как классовое происхождение, пол или этническая принадлежность, будут терять значение для восходящей мобильности.

С другой стороны, что несколько удивительно, в США и Великобритании эти меритократические тенденции фактически привели к снижению социальной мобильности (Gottschalk and Smeeding 1997). В США к концу двадцатого века корреляция между доходами родителей и детей была более высокой, чем в 1980-х годах (и дополнительный стимул для потомков более обеспеченных родителей, окончивших колледж, также поступать в колледж), в то время как разрыв в доходах между выпускниками колледжей и не выпускниками за период с 1979 по 1997 год увеличился вдвое (Barone 2005).Таким образом, многие полагали, что, если эти тенденции останутся неконтролируемыми, они могут привести США к чему-то, напоминающему кастовое общество, при котором низшие слои населения будут все более прочно увязаны внизу, а образованная элита еще более прочно закрепится наверху, другими словами, к классовой системе. на основе образования.

Убеждение конца двадцатого века в том, что большее образование сделает Британию более меритократичной и разрушит классовую систему, привело к огромному расширению высшего образования, когда правительство решило направить половину людей в возрасте от 18 до 30 лет в университеты.Идея о том, что мы живем в «экономике знаний», укрепила это представление. Однако тенденции показывают, что образование играет меньшую роль в социальной мобильности, чем раньше. Многие работодатели, ищущие кандидатов на управленческие должности в быстрорастущих отраслях, таких как досуг и розничная торговля, а также на должности в сфере связей с общественностью, продаж и обслуживания клиентов, хотели, чтобы эти новые сотрудники обладали навыками в областях, которые формальное образование не обязательно дает. Эти должности требовали навыков общения, командной работы и личных качеств, таких как «хороший внешний вид», «хорошие манеры», «характер» и «правильный акцент».»Эти недавно востребованные атрибуты были более четко связаны с богатством и сопутствующим ему уровнем образования, при этом дети из более бедных семей оказались в ловушке худших школ и с меньшей вероятностью продолжили свое обучение. Таким образом, старая классовая система была преобразована в более или менее менее меритократический верхний уровень, при этом нижний уровень определяется, главным образом, тем, что он не может претендовать на верхний уровень (Джексон и др., 2006)

Переходные общества

Многие страны, перешедшие на рыночную экономическую систему в последней части двадцатого века пережили тревожный рост неравенства доходов: увеличивающийся разрыв между имущими и неимущими.Особенно это заметно во всех странах бывшего Советского Союза. Когда все, за исключением «аппаратчиков» (бюрократов или функционеров аппарата Коммунистической партии), были одинаково бедны по сравнению с западными обществами, это было плохо, но терпимо. Новая рыночная социальная мобильность поощряла предпринимателей всех мастей. Ожидалось, что это должно привести к более справедливому обществу. Однако вместо этого возникла повсеместная незащищенность и тревога из-за широко распространенного коррупционного, неэтичного и даже преступного поведения со стороны правящего класса «нуворишей», заполнившего пробел после краха предыдущей системы.

Воздействие глобализации

Наряду с растущим разрывом в неравенстве доходов, обнаруживаемым в переходных (бывших слаборазвитых или коммунистических) обществах, возникает эффект глобализации. Таким образом, передача работникам из другой страны на аутсорсинг может предоставить возможности для восходящей мобильности в этой стране и, возможно, соответствующей нисходящей социальной мобильности в первой стране. Например, потеря рабочих мест в области компьютерного программирования в Соединенных Штатах в Индии может привести к восходящей социальной мобильности в Индии и нисходящей социальной мобильности в США.S.

Поскольку социальную мобильность можно рассматривать с точки зрения распределения жизненных шансов между классами, странами, полами, расами, городским / сельским населением и возрастными группами, яркая сторона глобализации в некоторых случаях имеет улучшенные возможности. для (образованных и / или умных) молодых людей обоих полов в бедных странах, что позволяет им более полно реализовать свой потенциал.

Более негативно, однако, глобализация до сих пор увеличивала разрыв в неравенстве доходов в этих обществах, создавая еще один подкласс «нуворишей» (прочно привязанный к первоначальным олигархиям через семейные узы, поскольку их потомки часто использовали все возможности. ).Например, мы видим, что разрыв в возможностях имеет тенденцию увеличиваться в период ускоренной глобализации по классовым линиям повсюду: между Севером (промышленно развитым) и Югом (слаборазвитым), и даже в Европейском Союзе, в котором бывшие коммунисты ( Восточная и Центральная) страны резко контрастируют с идеалами ЕС.

Однако следует отметить, что это неравенство в значительной степени проистекает из политики, которая применялась к глобализации, а не из глобализации как таковой.

Заключение

Социальная мобильность — это перемещение членов определенного общества в социальном пространстве, отображаемое по статусу, роду занятий, доходу и другим подобным факторам. В идеальном мире социальное происхождение не имело бы значения, поскольку каждый мог бы обучаться и подавать заявки на любую интересующую его работу. Однако мы не живем в идеальном мире. Существуют различия в социальных условиях классов, мужчин и женщин, людей из разных этнических групп и людей с разным профессиональным происхождением.Таким образом, относительная легкость мобильности в обществе имеет разветвления для тех, кто не доволен жизнью в пределах своих первоначальных обстоятельств или для кого обстоятельства меняются из-за событий, находящихся вне их контроля.

На сегодняшний день все общества стратифицированы, что означает, что разным слоям придается разная (экономическая и прочая) ценность. В таких обществах есть своего рода «сито», отсеивающее людей, позволяющее одним подниматься вверх, а другим удерживать в нижних слоях, таким образом поддерживая социальную структуру.

Однако традиционные демократии с правами и свободами для всех, которые являются предпосылками социальной мобильности, помимо того, что являются законопослушными обществами, также являются лидерами в экономическом процветании и индивидуальном уровне жизни, несмотря на застой или снижение мобильности.

Из всего этого следует, что прочная моральная основа, законопослушное поведение общества, успешная образовательная система, открытая для всего спектра для всех (независимо от социальных слоев учащихся), эффективная судебная система и возможности правоохранительных органов, уважение к права человека и свобода религии должны допускать как социальную мобильность, так и некоторое расслоение общества.Таким образом, эти атрибуты должны обеспечивать устойчивый рост общественного процветания и благополучия, что, в конце концов, является конечной целью любого общества.

Ссылки

• Бароне, Майкл. Снижается ли социальная мобильность? 2005. Проверено 14 октября 2015 года.
• Брин, Ричард. Национальные модели социальной мобильности 1970–1995: расхождение или конвергенция? Проверено 14 октября 2015 года.
• Готтшалк, Питер и Тимоти М. Смидинг. «Межнациональные сопоставления доходов и неравенства доходов.» Journal of Economic Literature 35 (2) (июнь, 1997): 633-687.
• Джексон, Мишель, Дж. Голдторп и К. Миллс.» Образование, работодатели и классовая мобильность «, в Research in Social Stratification и мобильность под редакцией Кевина Лейхта. Elsevier, 2006.
• Сорокин, стр. Социальная и культурная мобильность Нью-Йорк, Нью-Йорк: Free Press, 1959. ISBN 0029302706

Источники информации

New World Encyclopedia писателей и авторов.